Článok | Barbora Magočová | 27. 11. 2023
![Ako treba doručiť skončenie pracovného pomeru? Pozor aj na tieto chyby]()
Písomnosti, ktorými sa jednostranne rozväzuje pracovný pomer, musia spĺňať prísne podmienky. Okrem dodržania obsahových náležitostí je veľmi dôležité aj ich správne doručenie. Môže zamestnávateľ zaslať výpoveď či okamžité skončenie na adresu, kde už dávnejšie nebývate? Čo sa stane, ak sa budete prevzatiu zásielky aktívne vyhýbať? A dá sa pracovný pomer v skúšobnej dobe platne ukončiť aj formou sms?
Článok | Redakcia | 13. 10. 2023
![Sumy stravného a stravných lístkov od októbra: Čo sa mení?]()
Tuzemské stravné na pracovnej ceste sa od 1. októbra 2023 znova zmenili. Stalo sa tak z dôvodu opatrenia Ministerstva práce Slovenskej republiky. O koľko sa sumy stravného zvýšili a ako aktuálne vyzerajú? Všetky informácie nájdete v tomto článku.
Článok | Barbora Magočová | 22. 6. 2023
![Výpočet priemerného zárobku v roku 2023 a 13 prípadov, kedy sa ho oplatí poznať]()
Chcete zistiť výšku odstupného alebo náhrady mzdy za dovolenku? Prečo plnenia vypočítané z priemerného zárobku niekedy nekorešpondujú s vašou aktuálnou mzdou? Čítajte, aké pravidlá musí zamestnávateľ dodržať pri určovaní vášho priemerného zárobku.
Článok | Redakcia | 6. 10. 2022
![Ako stúpnu platy a odvody od 1. 1. 2023]()
Zamestnanci, ktorí zarábajú minimálnu mzdu, si od nového roka prilepšia. Táto zmena však nebude mať vplyv iba na váš príjem, ale ovplyvní aj odvody. Ako narastie minimálna mzda od 1. 1. 2023 a čo to bude znamenať v praxi?
Článok | Marek Mittaš | 6. 9. 2022
![Gastrolístky prejdú do online formy: Čo to bude znamenať v praxi?]()
Papierové stravné lístky, známe ako „gastráče“, sa pre mnohých zamestnancov od začiatku roka 2023 stanú minulosťou. Nahradia ich elektronické gastrokarty, na ktoré sa dá dobíjať kredit. Niektorí z vás ich možno poznajú a pravidelne používajú, keďže gastrokarty na Slovensku fungujú už niekoľko rokov. Ak ste však doteraz dostávali iba papierové gastrolístky, v tomto článku nájdete všetky dôležité informácie o plánovaných zmenách.
Článok | Daniel Výcha | 11. 8. 2022
![Práca v zahraničí po pandémii: Vracajú sa staré pravidlá]()
Obmedzenie cestovania zamerané na zmiernenie pandémie koronavírusu už nie je platné. Po zhruba dvoch rokoch môžeme povedať, že pohyb cez hranice, či už za zážitkami, oddychom, alebo prácou, sa vrátil do pôvodného stavu. Vďaka tomu od 1. júla 2022 Sociálna poisťovňa opäť prešla k pravidlám koordinácie systémov sociálneho zabezpečenia, ktoré platili pred pandémiou.
Článok | Barbora Magočová | 22. 4. 2022
![Skončenie pracovného pomeru v skúšobnej dobe. Môžete napadnúť jeho neplatnosť?]()
Ako sa za posledný rok zmenili pravidlá skúšobnej doby? Aké zvýhodnenia v súvislosti so skúšobnou dobou majú tehotné ženy? A dá sa vôbec proti rozviazaniu pracovného pomeru v skúšobnej dobe brániť?
Článok | Barbora Magočová | 11. 4. 2022
![Môže vás zamestnávateľ vyhodiť, ak použijete perá a kancelársky papier pre vlastné potreby?]()
Aké máte povinnosti voči majetku zamestnávateľa? Čo vám hrozí, ak na ňom kvôli vám vznikne škoda? A do akej miery smiete využívať pracovné veci na súkromné účely? Aj o tom je dnešný článok.
Článok | Redakcia | 17. 11. 2021
![Mzda či nákupy za "socíku"? Na väčšinu tovarov dnes stačí odpracovať kratší čas]()
Socializmus verzus súčasnosť. Čo sa v prípade obchodu, nákupov ale i cien tovarov a služieb za vyše tri desaťročia zmenilo najviac?
Článok | Miroslava Hrášková | 8. 10. 2020
![4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu]()
Kurzarbeit má zachrániť prácu a zabrániť prepúšťaniu. V Česku chcú preplácať až 4 dni z pracovného týždňa.
Článok | Miroslava Hrášková | 27. 7. 2020
![Praxou k zamestnaniu 2: príspevok na mzdu až 780 eur a 1000 nových pracovných miest]()
Za zamestnanie mladého nezamestnaného môžete získať nielen príspevok na jeho mzdu ale aj na jeho mentorovanie. Musia sa však dodržať nasledujúce podmienky.
Článok | Miroslava Hrášková | 25. 5. 2020
![Nepošlete dieťa do školy? Čo robiť, aby ste od júna neprišli o ošetrovné]()
Nechcete, aby sa vaše dieťa vrátilo do školy? O ošetrovné za jún neprídete, ak dodržíte tento postup.
Článok | Redakcia | 20. 12. 2019
![Ako sa zvýšenie minimálnej mzdy dotkne zamestnancov v ČR]()
Aj v ČR sa zvyšovala minimálna mzda na rok 2020. Ako sa zvýšenie minimálnej mdzy dotkne ľudí, ktorí minimálnu mzdu poberajú.
Článok | Miroslava Hrášková | 12. 12. 2019
![Minimálna mzda v roku 2020 sa zvýši o 60 eur]()
Ešte v roku 2000 sa pracovalo za minimálnu mzdu na úrovni 146 eur. Po dvadsiatich rokoch vás zamestnávateľ odmení najmenej 580-timi eurami.
Článok | Miroslava Hrášková | 11. 4. 2017
![Priemerná mzda na Slovensku: Kto má 1600 eur?]()
Aby sa vaša mzda priblížila k 1 600 eur, museli by ste pracovať v poisťovníctve, vo verejnej správe alebo ako "Iťák". Celonárodný priemer je potom 912 eur.
Článok | Ivana Sladkovská | 3. 7. 2025
![Stačí jedno tlačivo a z brigády získate až o 200 eur mesačne viac]()
Letné brigády sú pre mnohých študentov nielen príležitosťou na privyrobenie si, ale aj na získanie cenných pracovných skúseností. Vedeli ste však, že pri práci na dohodu o brigádnickej práci študentov máte nárok na odvodovú úľavu? Táto úľava vám môže ušetriť značné množstvo peňazí, ktoré by inak skončili na odvodoch.
Článok | Barbora Magočová | 26. 6. 2025
![S čím treba počítať, ak „nadýchate“ v práci a čo ak dychovú skúšku odmietnete?]()
Za normálnych okolností sa väčšina ľudí snaží alkoholu v práci vyhnúť. Niekedy sa však pritrafia oslavy či posedenia, ktoré vám môžu urobiť poriadny škrt cez rozpočet. Ako sa právo u zamestnancov stavia k tzv. zostatkovému alkoholu, ktorý ste ešte nestihli odbúrať z predchádzajúceho večera?
Článok | Ivana Sladkovská | 6. 6. 2025
![Výpočet čistej mzdy 2025: O koľko viac vám zostane po zvýšení životného minima?]()
Od júla 2025 sa zvyšuje životné minimum, čo znamená aj vyššiu nezdaniteľnú časť základu dane. Výsledok? Mnohým zamestnancom sa mierne zvýši čistá mzda. Pozrite si, ako sa výpočet mení a o koľko si polepšíte.
Článok | Barbora Magočová | 4. 6. 2025
![Práca v zahraničí a dávka v nezamestnanosti v SR: kedy je možná?]()
Práca v zahraničí je atraktívna pre mnohých Slovákov; svoj podiel na tom nemajú len vyššie mzdy, ale aj lepšie možnosti kariérneho uplatnenia či kvalitnejšie služby a infraštruktúra. Vďaka Európskej únii je vycestovanie za prácou do cudziny pomerne jednoduché. Ako je to ale s dávkou v nezamestnanosti, ak sa vrátite na Slovensko?
Článok | Barbora Magočová | 12. 5. 2025
![Sociálna poisťovňa vám môže pri dlžných odvodoch uľaviť. Má to však poriadny háčik]()
Hľadáte spôsob, ako zvládnuť dlh voči Sociálnej poisťovni? Jedným z riešení môže byť aj splátkový kalendár. Aké sú presné podmienky jeho získania a s čím treba v súvislosti s jeho povolením počítať?
Článok | Ivana Sladkovská | 2. 5. 2025
![Štát prispeje mladým na výplatu až 1 010 eur mesačne, tento rok ich môže byť neobmedzený počet]()
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny SR predstavilo novú iniciatívu na podporu zamestnanosti pod názvom „Právo na prvé zamestnanie 2“. Táto rozšírená verzia úspešného pilotného projektu z minulého roka sľubuje ešte väčšie možnosti pre mladých ľudí vstupujúcich na pracovný trh. Minister Erik Tomáš oznámil, že financovanie tentoraz zabezpečia eurofondy, čo znamená odstránenie limitov na objem peňazí a pracovných miest. Zamestnávatelia budú môcť požiadať o príspevok pokrývajúci až 80 % celkovej ceny práce na deväť mesiacov.
Článok | Ivana Sladkovská | 17. 4. 2025
![Na deti teraz môžete získať úplne nový príspevok až 275 eur. Ako ho získať a čo treba splniť?]()
Od januára tohto roka sa na Slovensku zavádza nová povinnosť pre zamestnávateľov. Príspevok na športovú činnosť dieťaťa, ktorý bol doteraz dobrovoľným benefitom, sa stáva zákonným nárokom pre firmy s viac ako 49 zamestnancami.
Článok | Redakcia, Ivana Sladkovská | 15. 4. 2025
![Hodinová výpoveď neexistuje, no aj tak ju môžete dostať aj dať: kedy je to možné?]()
Hodinová výpoveď je pojem, ktorý v slovenskom Zákonníku práce nenájdete, no v bežnej reči sa často používa na označenie okamžitého skončenia pracovného pomeru. Tento krok je však možný len za veľmi špecifických okolností, ktoré sú presne vymedzené zákonom. V čase, keď zamestnanci čoraz častejšie menia prácu a hľadajú lepšie podmienky, je dôležité vedieť, kedy môžete naozaj odísť zo dňa na deň.
Článok | Ivana Sladkovská | 2. 4. 2025
![Až 1 457 eur bez práce: Ako si vybaviť štedrý príspevok od štátu a na čo si dať pozor]()
Dávka v nezamestnanosti je jednou z kľúčových foriem sociálnej podpory pre tých, ktorí prišli o prácu. Nezáleží na tom, či ste dali výpoveď vy, alebo vás prepustili – úrad práce to neskúma. Dôležité je splniť podmienky stanovené zákonom o sociálnom poistení. Zistíte, aké dokumenty sú potrebné, aké podmienky musíte splniť a aká je výška dávky, ktorá môže byť až 1 457 eur mesačne. Od júla 2025 sa maximálna dávka zvýši na 1 553 eur.
Článok | Barbora Magočová | 31. 3. 2025
![Osobné konflikty s kolegami: môžu založiť zodpovednosť zamestnávateľa za pracovný úraz?]()
Pojem „pracovný úraz“ sa mnohým z nás automaticky spája s poranením pri fyzickej práci alebo nehodou spôsobenou nedodržaním pravidiel BOZP na pracovisku. Pracovné úrazy však môžu mať oveľa viac príčin - niektoré z nich dokonca s výkonom práce či podmienkami v zamestnaní ani nemusia súvisieť.
Článok | Barbora Magočová | 13. 3. 2025
![Stravovanie zamestnancov v roku 2025: čo musí zabezpečiť a zaplatiť zamestnávateľ?]()
Ako zamestnanec máte právo na to, aby sa zamestnávateľ postaral aj o vaše stravovanie. Môže tak urobiť viacerými formami – v každom prípade vám však musí kompenzovať aspoň časť výdavkov za stravu. Čo od neho môžete žiadať v roku 2025?
Článok | Ivana Sladkovská | 11. 3. 2025
![Zamestnanci si od 1. apríla prilepšia, minimálna suma gastrolístka bude 6,60 eur]()
Od 1. apríla 2025 čakajú zamestnancov na Slovensku zmeny v oblasti stravného, ktoré sa dotknú každodenného života mnohých. Ministerstvo práce oznámilo zvýšenie minimálnej hodnoty stravného lístka zo 6,23 eura na 6,60 eura. Zároveň sa menia sumy stravného na cestách.
Článok | Barbora Magočová | 7. 3. 2025
![Porušuje zamestnávateľ vaše práva? Na súde máte navrch a môžete získať až 3-ročný plat]()
Myslíte si, že zamestnávateľ voči vám pochybil? Nech už proti nemu uplatňujete akýkoľvek pracovnoprávny nárok, máte v súdnom konaní zvýhodnené postavenie. Zákon vám ho priznáva ako tzv. slabšej strane sporu. Najčastejšie žalovaný prehrešok vám dokonca môže vyniesť náhradu mzdy až za 36 mesiacov.
Článok | Barbora Magočová | 18. 2. 2025
![Sexuálne obťažovanie na pracovisku: 9 možností, ako sa účinne brániť]()
Sexuálne obťažovanie v pracovnom prostredí môže mať viacero podôb. Nemusí ísť len o nepríjemné fyzické kontakty, ktoré narúšajú váš osobný priestor. Často ide len o narážky či hlúpe vtipy. Ako sa s ním vysporiadať tak, aby definitívne prestalo?
Článok | Ivana Sladkovská | 7. 2. 2025
![Státisíce Slovákov dostanú vo februári nižšiu výplatu až o stovky eur (KALKULAČKA)]()
Státisíce pracujúcich ľudí na Slovensku dostane za január nižšiu výplatu, a to o desiatky až stovky eur. Môže za to zmena v daňovom bonuse na dieťa. Rodičia si budú musieť utiahnuť opasky.
hodnotenie
