Zoradiť podľa: čítanosti |
chronologicky |
hodnotenie
Článok | Natália Stašíková | 9. 7. 2025
Ak si hľadáte sezónne privyrobenie ako brigádu na leto, mali by ste poznať pravidlá. Práca na dohodu je na Slovensku obľúbeným spôsobom, ako si privyrobiť alebo získať flexibilný príjem. Od januára 2025 však vstúpili do platnosti nové pravidlá pre sezónne práce, odvody aj maximálne limity. Prehľad zmien a odporúčaní vám pomôže rozhodnúť sa, kedy sa dohoda oplatí a čo si treba postrážiť.
Článok | Redakcia | 22. 7. 2025
O dôchodkoch na Slovensku koluje množstvo mýtov a poloprávd, ktoré často mätú budúcich aj súčasných dôchodcov. Čo naozaj platí o odpracovaných rokoch, minimálnom dôchodku, práci počas invalidity či výplate penzie? Prehľad najčastejších omylov a ich vysvetlenia od Sociálnej poisťovne vám pomôže zorientovať sa v podmienkach starobného, predčasného, minimálneho aj sirotského dôchodku a lepšie si naplánovať svoju budúcnosť.
Článok | Miroslav Homola | 6. 8. 2025
Ministerstvo práce pod vedením Erika Tomáša (Hlas-SD) predložilo novelu zákona o sociálnom poistení, ktorá ruší dvadsaťročnú diskrimináciu pri výpočte penzií rodičov starajúcich sa o deti. Po novom sa obdobie starostlivosti započíta tak, akoby rodič riadne pracoval, čo zvýši dôchodky približne 440-tisíc senioriek a seniorov. Pozrite si, o kto a o koľko si prilepší.
Článok | Miroslav Homola | 12. 8. 2025
Od januára sa na Slovensku zmení suma minimálnej mzdy pre tisíce zamestnancov. Základná minimálka sa zvýši na 915 eur, ale to nie je všetko. Na Slovensku totiž funguje systém šiestich stupňov náročnosti práce, ktoré majú vlastné minimálne mzdy. Ako sa zmeny dotknú jednotlivých stupňov a kto dostane najviac?
Článok | Ivana Sladkovská | 13. 10. 2025
Jozef Mihál radí, ako pri malých príjmoch ušetriť na odvodoch legálnym spôsobom cez pozastavenie živnosti či autorské zmluvy. Existuje totiž legálny spôsob, ako platiť nižšie alebo žiadne odvody aj po prijatí konsolidačného balíka.
Článok | Barbora Magočová | 27. 10. 2025
Práca na živnosť pre jediného odberateľa či klienta je na Slovensku stále pomerne bežná. Vláda sa síce v posledných rokoch intenzívne snaží švarc systém potláčať, stále sa však možno stretnúť s ponukami práce „na živnostenský list“. Z takejto ponuky ale niekedy môžete ako zamestnanec aj získať. V ktorom prípade to tak je?
Článok | Ivana Sladkovská | 4. 11. 2025
Živnostníci a SZČO, ktorí podali daňové priznanie za rok 2024 v predĺženej lehote, musia do 10. novembra 2025 zaplatiť poistné v novej výške. Sociálna poisťovňa im v októbri zaslala všetky potrebné údaje, vrátane vymeriavacieho základu a platobných symbolov. Nezabudnite si včas upraviť trvalý príkaz v banke, aby ste predišli zbytočným sankciám.
Čo sa deje | Ivana Sladkovská | 5. 11. 2025
Objem dôchodkových úspor v druhom pilieri na Slovensku prekonal hranicu 19 miliárd eur, pričom viac než 80 % prostriedkov je investovaných v indexových fondoch. Rok 2025 potvrdzuje silu dlhodobého investovania a záujem Slovákov o vlastné dôchodkové zabezpečenie, keďže do systému pribudlo takmer 80-tisíc nových sporiteľov.
Článok | Ivana Sladkovská | 13. 11. 2025
Od 1. januára 2026 sa menia pravidlá sociálneho poistenia pre zamestnancov. Sociálna poisťovňa ruší výnimku z platenia odvodov počas PN, materskej či OČR. Ak dostanete odmenu alebo bonus v týchto obdobiach, odvody zaplatíte.
Článok | Ivana Sladkovská | 20. 11. 2025
Konsolidačné opatrenia vlády, ktoré majú znížiť deficit a verejný dlh, zaťažia najmä pracujúcich a mladých ľudí – no podľa Rady pre rozpočtovú zodpovednosť ich dôsledky ponesú aj budúce generácie, ktoré sa ešte len narodia. Najmladší Slováci tak budú financovať dnešné reformy počas celého svojho pracovného života.
Článok | Ivana Sladkovská | 21. 11. 2025
Mnohí Slováci zažívajú nepríjemné prekvapenie až vo chvíli, keď si podajú žiadosť o starobný dôchodok. Napriek tomu, že pracovali celý život, Sociálna poisťovňa im žiadosť zamietne. Chýbajúce odpracované roky, neplatené odvody zamestnávateľmi či výpadky v evidencii sú čoraz častejšou prekážkou na ceste k penzii.
Článok | Miroslav Homola | 21. 11. 2025
Ministerstvo práce pripravuje úpravu zákona o sociálnom poistení, ktorá má reagovať na zmeny platné od roku 2026. Tie zásadne menia spôsob vzniku povinného poistenia pre živnostníkov a rozširujú okruh ľudí, ktorí budú musieť platiť odvody. Rezort priznáva, že potrebuje prehodnotiť primeranosť nového systému najmä pre špecifické skupiny ľudí. Čo sa bude meniť?
Článok | Miroslav Homola | 25. 11. 2025
Daňový bonus na dieťa si živnostníci uplatnia v daňovom priznaní, ktoré budú podávať do marca 2026. Výška bonusu sa však výrazne líši podľa veku dieťaťa, počtu detí, výšky čiastkového základu dane aj tržieb živnostníka. Niektorým sa bonus začne krátiť. Vypočítali sme, aký bonus si môžu uplatniť živnostníci za rok 2025.
Článok | Miroslav Homola | 26. 11. 2025
Od januára budúceho roka vzrastie minimálna mzda o rekordných 99 eur. Súčasne s tým však vláda zavádza konsolidačné opatrenia, ktoré zvýšia zdravotné odvody zamestnancov. Reálne tak budú čisté mzdy rásť pomalšie. Zvyšovanie sa dotkne všetkých šiestich stupňov náročnosti práce, ktoré majú zákonom stanovené vlastné minimálne mzdové nároky. Aké budú jednotlivé sumy?
Článok | Miroslav Homola | 1. 9. 2025
Od januára budúceho roka sa živnostníkom na Slovensku zvýšia dávky zo sociálneho poistenia. Dôvodom je rast minimálneho vymeriavacieho základu, z ktorého sa počítajú odvody a jednotlivé dávky. Polepšia si najmä tí, ktorí platia minimálne odvody alebo sa im zvýšil osobný vymeriavací základ.
Článok | Ivana Sladkovská | 10. 9. 2025
Od roku 2026 čaká druhý pilier zásadná zmena. Štát už nebude počas rodičovskej dovolenky prispievať do dôchodkového sporenia. Novela zákona ovplyvní tisíce rodičov a ich budúce dôchodky. Zistite, koho sa zmena týka a ako ovplyvní vaše úspory.
Článok | Ivana Sladkovská | 22. 9. 2025
Vláda pripravila tretí konsolidačný balík v objeme 2,7 miliardy eur. Zmeny sa dotknú prakticky všetkých, od zamestnancov v súkromnom a verejnom sektore cez živnostníkov až po firmy. Niektoré skupiny pocítia úsporné opatrenia veľmi citeľne, iné sú naopak chránené. Pozreli sme sa, kto zaplatí najvyššiu cenu.
Článok | Miroslav Homola | 18. 9. 2025
Od januára budúceho roka čaká zamestnancov s nadštandardnými príjmami citeľný zásah do peňaženiek. Štát zvýši zdravotné odvody a zároveň sa zvyšuje aj strop na platenie sociálneho poistenia. V praxi to znamená stovky až tisíce eur mesačne navyše na odvodoch a nižšie čisté mzdy.
Článok | Miroslav Homola | 7. 8. 2025
Keď niekto prechladne alebo dostane chrípku, spravidla ho to vyradí aj z práce. Zamestnanec sa vtedy musí zmieriť s tým, že kým bude chorý, čaká ho zhruba polovičný pokles platu. To však neplatí pre živnostníkov, ktorí môžu mať počas práceneschopnosti (PN) vyšší príjem ako bez nej.
Článok | Ivana Sladkovská | 7. 8. 2025
Od januára 2026 sa minimálna mzda na Slovensku má zvýšiť na 915 eur v hrubom, čo predstavuje doteraz najväčší nárast vďaka novému automatu naviazanému na priemernú mzdu. Zamestnanci si prilepšia o desiatky eur mesačne, no firmy čakajú vyššie mzdové náklady a s tým spojené výzvy. Zistite, čo všetko táto zmena ovplyvní a koho sa dotkne najviac.
Článok | Ivana Sladkovská | 24. 7. 2025
Plánujete kúpu bývania a myslíte si, že s čistým registrom a slušným príjmom máte vyhraté? Banky majú aj oveľa zvláštnejšie dôvody, prečo povedia „nie“. Tu je 8 menej známych prekážok, ktoré vás môžu zaskočiť.
Článok | Miroslav Homola | 3. 9. 2025
Od januára sa minimálna mzda na Slovensku zvýši na 915 eur, čo je najväčší medziročný nárast v histórii krajiny. Čo však znamená tento krok pre zamestnancov, ktorí žijú z minimálnej mzdy, a ako sa zmení ich finančná situácia po odpočítaní daní a odvodov?
Článok | Miroslav Homola | 5. 9. 2025
Každý zamestnanec na Slovensku dostane od januára 2026 vyššiu výplatu. Platí to aj v prípade, že mu mzdu nezvýši zamestnávateľ. Dôvodom je zvýšenie nezdaniteľnej časti základu dane, ktorá sa odvíja od rastu životného minima. Pozrite si príklad, o koľko viac peňazí príde zamestnancom na účet.
Článok | Miroslav Homola | 11. 8. 2025
Absolventi stredných škôl čelia po letných prázdninách dôležitej výzve – riešeniu zdravotného poistenia. Štát ho za nich platí len do 31. augusta. Ako sa vyhnúť tomu, aby sa z nich stali dlžníci na zdravotnom poistení?
Článok | Ivana Sladkovská | 4. 8. 2025
Živnostníci a SZČO pozor – od júla 2025 sa mení výška sociálneho poistného na základe daňového priznania za rok 2024 a novú sumu je potrebné po prvýkrát uhradiť najneskôr do 8. augusta 2025. Sociálna poisťovňa už rozposlala aktualizované údaje tisícom podnikateľov, preto si nezabudnite skontrolovať výšku platby, variabilné symboly a aktualizovať trvalé príkazy, aby ste sa vyhli dlžobám a penále.
Čo sa deje | Redakcia | 27. 6. 2024
Živnostníkov a samostatne zárobkovo činné osoby čakajú od leta 2024 významné zmeny týkajúce sa ich odvodových povinností voči Sociálnej poisťovni. Od 1. júla 2024 začne platiť nový systém, ktorý prinesie zmeny v povinnom sociálnom poistení a výške odvodov. Sociálna poisťovňa bude všetkých SZČO informovať o týchto zmenách do 22. júla 2024, pričom informácie budú zaslané buď písomne, alebo elektronicky.
Článok | Natália Stašíková | 24. 7. 2024
Slovenské firmy v roku 2024 čelia značným finančným výzvam v podobe vysokého daňového a odvodového zaťaženia a zvýšených nákladov na zamestnancov. Napriek tomu musia neustále zvyšovať mzdy a benefity, aby prilákali a udržali kvalifikovaných pracovníkov. Tento trend zvyšuje tlak na firmy, ktoré musia hľadať nové spôsoby, ako zostať konkurencieschopné v náročnom ekonomickom prostredí.
Článok | Ivana Sladkovská | 12. 8. 2024
Dôchodkový systém na Slovensku čelí vážnym výzvam. Jozef Mihál upozorňuje na plánované zníženie príspevkov do druhého piliera a otvorenie tohto piliera pre ďalšie zmeny. Podľa Mihála by tieto kroky mohli výrazne ohroziť budúce dôchodky pre dva milióny sporiteľov
Článok | Ivana Sladkovská | 20. 8. 2024
Zvýšenie minimálnej mzdy nie je až takou dobrou správou. Ako totiž upozorňuje známy odborník na dane a odvody, poteší sa najmä štát. Rodiny, ktoré majú príjem z minimálnej mzdy, však pocítia nielen zvýšenie platu, ale najmä zníženie bonusu na dieťa. V konečnom dôsledku tak na výplatných páskach uvidia menej peňazí.
Článok | Ivana Sladkovská | 27. 8. 2024
Návrh na oslobodenie 13. a 14. platu od daní a odvodov sa dostáva do parlamentu. Skupina poslancov pod vedením Andreja Danka predkladá zákon, ktorý by zamestnancom umožnil získať tieto bonusy bez daňového a odvodového zaťaženia. Avšak, ako upozorňuje odborník Jozef Mihál, podmienky sú komplikované a pre mnohých zamestnávateľov môžu byť nereálne.
Stránka 2/3
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Ponuky práce
Najčítanejšie články
