zamestnanec

Zamestnanec je jedným z účastníkov pracovnoprávneho vzťahu. Úlohou zamestnanca je vykonávať určitú závislú činnosť, ktorou ho poverí zamestnávateľ. Za túto činnosť mu prináleží vopred dohodnutá mzda alebo plat.

Zoradiť podľa: čítanosti | chronologicky | hodnotenie

Pracujete cez sviatok alebo víkend? Máte nárok na príplatky

Článok | Miroslav Homola | 13. 11. 2017

V mnohých zamestnaniach sa pracuje aj cez sviatok a víkend. Na aký príplatok ku mzde máte nárok, ak pracujete aj v deň pracovného pokoja?

Pracovná zmluva – čo všetko musí obsahovať a ako by mala vyzerať

Článok | Roland Regely | 7. 11. 2017

Uzatvárate pracovnú zmluvu a nie ste si istý, čo všetko by mala obsahovať? Prinášame prehľad povinných, odporúčaných a dovolených náležitostí pracovnej zmluvy.

Skúšobná doba môže byť aj dlhšia, než tri mesiace

Článok | Barbora Magočová | 3. 5. 2016

Vedeli ste, že skúšobná doba sa dá za určitých podmienok dojednať aj na dlhšiu dobu, ako sú tri mesiace? Poďte sa s nami pozrieť na to, čo o skúšobnej dobe možno ešte neviete.

Minimálna mzda v roku 2020 sa zvýši o 60 eur

Článok | Miroslava Hrášková | 12. 12. 2019

Ešte v roku 2000 sa pracovalo za minimálnu mzdu na úrovni 146 eur. Po dvadsiatich rokoch vás zamestnávateľ odmení najmenej 580-timi eurami.

V roku 2019 bude pracovný pomer na dohodu opäť o niečo viac atraktívny

Článok | Marek Mittaš | 9. 1. 2019

+54

K tým, ktorí túto formu pracovného vzťahu využívali stabilne sa môžu pridať aj predčasní dôchodcovia, ktorí si dokážu cez dohodu privyrobiť tiež.

Druhá vlna COVID-19: čo robiť, aby vás nezruinovala? (príklady na dodatky zmlúv)

Článok | Barbora Magočová | 25. 5. 2020

Posledné dni sa nesú v duchu rozvoľňovania opatrení. Epidemiológovia však varujú: počty chorých budú opäť stúpať. Čo s obchodnými partnermi dojednať, aby vás nové mimoriadne udalosti nepoložili na kolená?

Pracovná cesta v roku 2021: ako vypočítať stravné, diéty a vreckové?

Článok | Roland Regely | 13. 5. 2021

Ak vykonávate prácu na inom mieste, než je dohodnuté v pracovnej zmluve, ste na pracovnej ceste. To znamená, že pracovná cesta začína už samotnou cestou na miesto výkonu práce a končí návratom z tohto miesta. Čo všetko potrebujete vedieť o pracovnej ceste? Dozviete sa v tomto článku.

Zákaz nedeľného predaja. Čo prinesie a čo vezme?

Článok | Marek Mittaš | 17. 6. 2020

Prípadný zákaz nedeľného predaja sa dotkne každého. Zatvorenie maloobchodných prevádzok totiž nebude znamenať len to, že si v nedeľu nenakúpime čerstvé pečivo. Analýzy ukazujú, že dopady pocítime hlavne v peňaženkách a zamestnanosti. Pričom efekt na zlepšenie rodinného života, ktorým sa zákaz odôvodňuje, bude len mizivý.

Môže vám zamestnávateľ nanútiť hromadnú vianočnú dovolenku?

Článok | Barbora Magočová | 2. 12. 2019

Šéf plánuje firmu medzi sviatkami zatvoriť - vy si však dovolenku míňať nechcete. Kedy môže zamestnávateľ trvať na čerpaní hromadného voľna a čo ak vám už žiadna dovolenka ani nezostala?

Absolventská prax 2020: od júla vyšší plat. Za 20 hodín týždenne, len 140 eur mesačne

Článok | Miroslava Hrášková | 16. 6. 2020

Skončili ste školu a nepodarilo sa vám nájsť zamestnanie, lebo všetci očakávajú prax v odbore? Skúsenosti môžete získať formou absolventskej praxe, veľa peňazí však neočakávajte.

Dovolenku vám zamestnávateľ môže skrátiť kedykoľvek

Článok | Barbora Magočová | 7. 8. 2017

Vedeli ste, že vám zamestnávateľ môže plánovanú dovolenku zrušiť alebo vás z nej odvolať, aj keď už relaxujete na pláži? Čítajte, akým úskaliam môžete v súvislosti s čerpaním dovolenky čeliť a ako ich riešiť.

Porušuje váš zamestnávateľ predpisy? Za jeho nahlásenie môžete získať odmenu

Článok | Barbora Magočová | 22. 2. 2023

Máte informácie o nekalých činnostiach na vašom pracovisku? Ak na ne upozorníte úrady, môžete žiadať o poskytnutie zvláštnej ochrany. Okrem toho máte šancu získať zaujímavú finančnú čiastku. Whistleblowing nie je bonzovanie či udávanie – neslúži na prenasledovanie jednotlivcov, ale na ochranu verejných prostriedkov. Prečo by ste sa ho nemali báť a ako sa vám môže vyplatiť?

Najlepšie platené pozície na Slovensku. Kde sa oplatí pracovať?

Článok | Marek Mittaš | 30. 10. 2019

-1

Či už si vyberáte vysokú školu kvôli budúcemu uplatneniu, hľadáte prvú prácu, alebo premýšľate o zmene, je dobré vedieť, kde na Slovensku môžete dostať najvyšší plat.

4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu

Článok | Miroslava Hrášková | 8. 10. 2020

Kurzarbeit má zachrániť prácu a zabrániť prepúšťaniu. V Česku chcú preplácať až 4 dni z pracovného týždňa.

Kedy môžete zamestnávateľa požiadať o náhradné voľno?

Článok | Roland Regely | 15. 4. 2019

Pri niektorých životných situáciách si nutne nemusíte čerpať dovolenku od svojho zamestnávateľa. Sobáš, úmrtie blízkeho či obyčajná návšteva lekára – to všetko viete zahrnúť pod náhradné voľno.

Slovensko má najvyššiu minimálnu mzdu spomedzi krajín V4

Článok | Roland Regely | 16. 2. 2021

Južanské krajiny väčšinou majú minimálnu mzdu do 800 eur, konkrétne v Grécku je na úrovni 758 eur, v Portugalsku 776 eur, ale v Španielsku sa tento rok vyšplhala nad hranicu 1000 eur.

Konto pracovného času

Článok | Viliam Poništ | 18. 7. 2012

Jednou z možností, ako reagovať na zvýšenie, prípadne zníženie počtu objednávok, je konto pracovného času. Keď je to nutné, zamestnanci pracujú viac a keď práca nie je, tak pracujú menej alebo nepracujú vôbec.

Štát chce dotáciami podporiť zamestnanosť. Kto ich môže získať a aké sú podmienky?

Článok | Redakcia | 3. 1. 2022

Finančná pomoc zamestnávateľom na vytvorenie pracovných miest pre znevýhodnených uchádzačov o zamestnanie a pre mladých uchádzačov o zamestnanie do 30 rokov, ale aj im samotným na rozbeh vlastného podnikania. Takto by sa dal stručne charakterizovať projekt Chyť sa svojej šance, ktorý je spustený od 1. októbra 2021.

Zamestnávatelia znižujú stavy: hrozí vám výpoveď pre nadbytočnosť?

Článok | Barbora Magočová | 2. 9. 2019

Chystá váš zamestnávateľ kvôli avizovanej kríze zmeny? Radšej sa dopredu pripravte. Kedy môže pristúpiť k výpovedi pre nadbytočnosť a čo treba vedieť, aby ste zbytočne neprišli o peniaze?

Je nutné podpisovať novú zmluvu so zamestnancami pri zmene vlastníka spoločnosti?

Článok | Miroslava Hrášková | 28. 12. 2011

Ak nemáte jasno vo svojich daniach, či sa chcete poradiť v oblasti práva, investovania a či financovania bývania, neváhajte sa opýtať. Radi vám poradíme! Dnešná téma: Je nutné podpisovať novú zmluvu so zamestnancami pri zmene vlastníka spoločnosti?

Víkend pred dušičkami bude o hodinu dlhší. Hodiny sa posúvajú na "zimný" čas

Článok | Redakcia | 24. 9. 2020

Striedanie letného a zimného času ešte nie je definitívne zrušené, takže hodiny budeme dvakrát posúvať aj tento rok. Patríte skôr medzi zástancov zrušenia striedania času alebo ste za jeho zachovanie?

Výpoveď z organizačných dôvodov býva často zneužívaná

Článok | Barbora Magočová | 22. 2. 2016

Snáď nijaký iný výpovedný dôvod nie je pre zbavenie sa nepohodlného zamestnanca zneužívaný väčšmi, než tzv. výpoveď z organizačných dôvodov. Ako postupovať, keď viete, že skutočný dôvod rozviazania pracovného pomeru je iný?

Doba trvania pracovného pomeru – ako predĺžiť dobu určitú na dobu neurčitú?

Článok | Barbora Magočová | 29. 6. 2016

Pracovný pomer na dobu neurčitú ponúka garanciu stáleho príjmu; istota pravidelného zárobku hrá významnú úlohu aj pri získavaní rôznych úverov či pôžičiek. Čo robiť, aby sa doba určitá zmenila na dobu neurčitú?

Trvalý kurzarbeit. Čo znamená pre zamestnancov a zamestnávateľov?

Článok | Marek Mittaš | 2. 3. 2022

Pandémia COVID-19 počas dvoch rokov zásadným spôsobom zamiešala karty na pracovnom trhu. Vláda sa snažila viac, či menej úspešne sanovať dopady protipandemických opatrení. Prvú pomoc pre firmy však od 1. marca strieda trvalý systém kurzarbeit. Čo bude znamenať pre zamestnancov a zamestnávateľov?

Vysvetľujeme: Chystáte na leto dovolenku? Pozrite si, ako ju čerpať správne

Článok | Redakcia | 7. 7. 2021

Letné obdobie je v plnom prúde. Pripravili sme preto stručný prehľad informácií o tom, ako čerpať dovolenku podľa slovenskej legislatívy.

Gastrolístky alebo hotovosť? Zamestnanec po novom dostane na výber

Článok | Roland Regely | 6. 2. 2021

Zrušenie stravných lístkov sa nekoná. Zamestnanec si vybere medzi gastrolístkom alebo finančným príspevkom na stravovanie, ktorý mu jeho zamestnávateľ vyplatí v hotovosti alebo na účet.

Zamestnávanie mladistvých v roku 2022: Prehľad osobitných pravidiel

Článok | Barbora Magočová | 21. 7. 2022

Nie každý mladý človek uprednostňuje študentský život. Mnohí chcú mať vlastný zdroj príjmu alebo pracovné skúsenosti ešte pred nadobudnutím plnoletosti. Ak k nim patríte aj vy alebo vaše deti, prípadne sa chystáte teenagera zamestnať, určite oceníte sumarizáciu odlišností, ktoré platia pre prácu mladistvých.

Stránka 6/9

Predchádzajúci

Nasledujúce

Výpočet čistej mzdy 2025

Rozšírená verzia kalkulačky

Výpočet čistej mzdy 2025

Ďalšie kalkulačky

Výpočet dôchodkového veku

Rozšírená verzia kalkulačky

Výpočet dôchodkového veku 2025

Ďalšie kalkulačky

Ponuky práce

Všetky ponuky

Najčítanejšie články

Kalkulačky

Top články

Čo vás zaujímá

Vaša hrubá mzda:	€
Počet detí do 18 rokov veku:
Počet detí nad 18 rokov veku:
Držiteľ preukazu ZŤP:
Uplatňujete si nezdaniteľnú časť na zamestnanca?

Pohlavie:
Počet vychovaných detí:
Dátum narodenia:

zamestnanec

Prihlásenie