Zoradiť podľa: 
čítanosti |
chronologicky |
hodnotenie
Čo sa deje | Natália Stašíková | 11. 6. 2024
Od januára 2025 zamestnanci môžu očakávať zvýšenie čistej mzdy vďaka nárastu nezdaniteľného minima. Výšku nezdaniteľnej položky určuje výška životného minima.
Článok | Redakcia | 13. 6. 2023
Od 01. 6. 2023 sa príplatky za víkendové a nočné zmeny zvýšia po vyše dvojročnej prestávke. Ich výšku nebude určovať zákon, ale výška minimálnej mzdy. Tí, ktorí pracujú cez víkendy alebo v noci, si tak prilepšia k svojej výplate. Čítajte ďalej a dozviete sa všetko, čo o tejto zmene potrebujete vedieť.
Článok | Ivana Sladkovská | 23. 10. 2024
Minimálna mzda na Slovensku porastie, zvýši sa na 60 % priemernej nominálnej mesačnej mzdy. Odsúhlasil to dnes parlament.
Článok | Ivana Sladkovská | 8. 7. 2024
Slovensko patrí medzi krajiny s najväčšou medzerou medzi zákonom garantovanou minimálnou mzdou a dôstojnou mzdou. Rozdiel dosahuje až 22 %, čo je jeden z najvyšších v EÚ. Poznáme minimálnu sumu, ktorú by mali Slováci zarábať, aby žili dôstojne.
Článok | Miroslava Hrášková | 12. 12. 2019
Ešte v roku 2000 sa pracovalo za minimálnu mzdu na úrovni 146 eur. Po dvadsiatich rokoch vás zamestnávateľ odmení najmenej 580-timi eurami.
Článok | Miroslava Hrášková | 6. 8. 2019
Až 5,10 eura za každý odpracovaný deň si môže uplatniť živnostník na stravnom vo svojich daňových výdavkov.
Článok | Kateřina Hovorková | 7. 2. 2025
Ľudí, ktorí sa zaregistrujú ako nezamestnaní, rozdeľuje český úrad práce do dvoch skupín. S rizikovými bude pracovať viac, zatiaľ čo tí, ktorí nie sú v rizikovej skupine, dostanú čas na oddych a premýšľanie o tom, čo ďalej.
Článok | Ivana Sladkovská | 21. 6. 2024
Pracujete a platíte dane? Potom by vás mohlo zaujímať, ako sa daňové zaťaženie pracujúcich na Slovensku zmenilo za posledné roky. Jozef Mihál, odborník na dane a bývalý minister práce, analyzoval dáta z rokov 2004 až 2023 a zistil, že štát ukrajuje pracujúcim čoraz väčší kus z ich zárobku.
Článok | Marek Mittaš | 2. 3. 2022
Pandémia COVID-19 počas dvoch rokov zásadným spôsobom zamiešala karty na pracovnom trhu. Vláda sa snažila viac, či menej úspešne sanovať dopady protipandemických opatrení. Prvú pomoc pre firmy však od 1. marca strieda trvalý systém kurzarbeit. Čo bude znamenať pre zamestnancov a zamestnávateľov?
Článok | Daniel Výcha | 8. 9. 2022
S príchodom roka 2023 stúpne minimálna mzda o 54 €, no v príplatkoch za prácu v noci, počas víkendov či sviatkov sa zatiaľ zmeny nechystajú. Prečo to tak funguje a na aké bonusy máte nárok v závislosti od času výkonu práce? Odpovede nájdete nižšie v článku.
Článok | Ivana Sladkovská | 30. 8. 2024
Desiatky miliónov mladých ľudí po celom svete nemá prácu. Miera nezamestnanosti mladých v roku 2023 dosiahla 13 percent, čo zodpovedá 64,9 miliónom ľudí. Ide o najnižšiu úroveň za posledných 15 rokov a pokles oproti predpandemickej úrovni 13,8 percenta v roku 2019.
Článok | Daniel Výcha | 12. 4. 2023
Ministerstvo práce, sociálnych vecí a rodiny Slovenskej republiky v marci 2023 zverejnilo svoju predbežnú správu, v ktorej by chcelo zvýšiť stravné pri tuzemských cestách. Toto rozhodnutie je reakciou na neutíchajúcu infláciu. O koľko sa zvýši stravné, kedy vstúpi tento návrh do platnosti a na čo všetko vplýva?
Článok | Barbora Magočová | 24. 2. 2022
Najvyšší súd v minulom roku vydal prelomové rozhodnutie, ktoré mení podmienky vzniku nároku na mzdové zvýhodnenie za nadčasovú prácu. Po novom môže príplatok za nadčasy bez náhradného voľna získať viac zamestnancov. Možno si prilepiť máte nárok aj vy. Výška príplatku sa nemení, no treba si dobre skontrolovať pracovnú zmluvu
Článok | Barbora Magočová | 11. 4. 2022
Aké máte povinnosti voči majetku zamestnávateľa? Čo vám hrozí, ak na ňom kvôli vám vznikne škoda? A do akej miery smiete využívať pracovné veci na súkromné účely? Aj o tom je dnešný článok.
Článok | Ivana Sladkovská | 31. 12. 2024
Slovenské firmy sa snažili v roku 2024 nalákať nové talenty naozaj kreatívne. Niektorí zamestnávatelia sa neboja vybočiť z radu a ponúknuť pracovné pozície, ktoré sú nielen netradičné, ale aj kontroverzné.
Článok | Barbora Magočová | 30. 1. 2024
Už aj Slováci si pomaly zvykajú na to, že nemusia tolerovať neprípustné zásahy do svojho súkromia či cti. Uplatňovanie práv vyplývajúcich z ochrany osobnosti dnes nie je ničím výnimočným; v prípade niektorých zásahov sa priznáva odškodné aj v päťmiestnych sumách. V ktorých bežných situáciách mohlo byť zasiahnuté aj do vašich osobnostných práv?
Článok | Barbora Magočová | 16. 1. 2024
V zamestnaní trávime približne polovicu nášho bdelého času. Počas takto dlhej doby sa môže ľahko pritrafiť slabšia chvíľka, v ktorej sa nezachováme úplne príkladne. Mnoho pomerne bežných prehreškov vás ale môže stáť miesto. Na čo si treba dať pozor, ak nechcete prísť o prácu?
Článok | Ivana Sladkovská | 6. 12. 2024
Slovenské ženy stále zarábajú podstatne menej ako ich mužskí kolegovia, aj keď vykonávajú rovnakú prácu. Nová štúdia, ktorú predstavil analytik Národnej banky Slovenska Peter Tóth, odhaľuje, že Slovensko patrí medzi krajiny s najväčšími rozdielmi v odmeňovaní medzi pohlaviami v celej Európe.
Článok | Barbora Magočová | 22. 2. 2023
Máte informácie o nekalých činnostiach na vašom pracovisku? Ak na ne upozorníte úrady, môžete žiadať o poskytnutie zvláštnej ochrany. Okrem toho máte šancu získať zaujímavú finančnú čiastku. Whistleblowing nie je bonzovanie či udávanie – neslúži na prenasledovanie jednotlivcov, ale na ochranu verejných prostriedkov. Prečo by ste sa ho nemali báť a ako sa vám môže vyplatiť?
Článok | Ivana Sladkovská | 21. 6. 2024
Letné prázdniny prinášajú množstvo príležitostí na brigády, ktoré sú ideálne pre mladých ľudí a študentov na získanie pracovných skúseností, rozšírenie obzorov a zarobenie peňazí. Tento rok je ponuka ešte širšia, ako na domácom trhu, tak aj v zahraničí. Ak hľadáte brigádu, prečítajte si, čo všetko vám môže letná práca priniesť a na čo si dať pozor pri výbere.
Článok | Daniel Výcha | 11. 8. 2022
Obmedzenie cestovania zamerané na zmiernenie pandémie koronavírusu už nie je platné. Po zhruba dvoch rokoch môžeme povedať, že pohyb cez hranice, či už za zážitkami, oddychom, alebo prácou, sa vrátil do pôvodného stavu. Vďaka tomu od 1. júla 2022 Sociálna poisťovňa opäť prešla k pravidlám koordinácie systémov sociálneho zabezpečenia, ktoré platili pred pandémiou.
Článok | Marek Mittaš | 3. 8. 2023
Rok 2023 je pre štátnych zamestnancov a zamestnancov vo verejnom sektore obdobím zvyšovania platov. Prvé kolo prišlo hneď v prvý deň roka, kedy výška mzdy narástla o 7 %. Dňa 1. januára 2023 si prilepšili aj pedagogickí a odborní zamestnanci, keďže tejto skupine pribudlo 10 % k mesačným výplatám. V septembri 2023 prichádza druhá vlna zvyšovania platov pre štátnych a verejných zamestnancov. O koľko si prilepšia tentokrát?
Článok | Daniel Výcha | 17. 2. 2023
1. januára 2023 sme oslávili 30. výročie vzniku samostatnej Slovenskej republiky. Slovenský finančný systém odvtedy prešiel viacerými zmenami, či už v zmysle oficiálnej meny, alebo bankového systému. Avšak aj napriek tomu sa uchovali záznamy o postupných zmenách vo výške minimálnej mzdy. V tomto článku sa pozrieme na to, ako sa minimálna mzda na území Slovenska postupne vyvíjala k aktuálne platným 700 €.
Článok | Ivana Sladkovská | 5. 12. 2024
Ak sa zaujímate o kariéru v bankovníctve, pripravte sa na dynamické zmeny a nové výzvy, ktoré prináša digitalizácia a umelá inteligencia. Bankovníctvo je jedným z odvetví, kde sa očakáva výrazné nahradenie ľudí umelou inteligenciou. Skúsená HR odborníčka však hovorí, že jeden skill vás vystrelí nahor vždy.
Článok | Daniel Výcha | 9. 1. 2024
Minimálna mzda je suma, ktorá sa mení každý rok. Od nej sa priamo odvíjajú aj výšky ďalších platieb, ako sú odvody alebo príplatky. Vďaka jej zvýšeniu sa tieto sumy tiež navýšia. Ako sa minimálna mzda zmení v roku 2024 a na čo všetko bude mať táto zmena vplyv?
Článok | Barbora Magočová | 20. 6. 2024
Máte pocit, že je k vám zamestnávateľ nespravodlivý len preto, že máte iný politický názor, ste v odboroch alebo kvôli tomu, že ste žena? Kedy ide z jeho strany o protiprávne konanie a ako sa môžete brániť? Riešenia sú k dispozícii už dnes; vďaka EÚ by mali byť ľuďom lepšie dostupné.
Článok | Barbora Magočová | 6. 12. 2023
Je pre vás zdravie prioritou číslo 1? Ak je to naozaj tak, mali by ste tomu podriadiť aj váš pracovný život. Ak pod náporom povinností zanedbávate seba aj svoju rodinu, môže sa vám to nepekne vypomstiť. Na ochranu zdravia zamestnancov a ich blízkych osôb kladie dôraz aj Zákonník práce. Ktoré práva máte voči zamestnávateľovi v súvislosti so zdravím a aké sú podmienky ich uplatnenia?
Článok | Miroslava Hrášková | 28. 11. 2017
V roku 2018 sa minimálna mzda zvýši až o 540 eur ročne, teda 45 eur mesačne.
Článok | Marek Mittaš | 23. 8. 2017
Priemerná mzda je ukazovateľ toho, ako sa na Slovensku máme. A zároveň aj priepastných rozdielov medzi ľuďmi a krajmi.
Článok | Ivana Sladkovská | 20. 8. 2024
Zvýšenie minimálnej mzdy nie je až takou dobrou správou. Ako totiž upozorňuje známy odborník na dane a odvody, poteší sa najmä štát. Rodiny, ktoré majú príjem z minimálnej mzdy, však pocítia nielen zvýšenie platu, ale najmä zníženie bonusu na dieťa. V konečnom dôsledku tak na výplatných páskach uvidia menej peňazí.
Stránka 6/7
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Ponuky práce
Najčítanejšie články
