Zoradiť podľa: 
čítanosti |
chronologicky |
hodnotenie
Článok | Redakcia | 19. 8. 2024
Minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš potvrdil, že minimálna mzda bude od 1. januára 2025 stanovená na 816 eur mesačne, a to na základe aktuálnej legislatívy. Prečo sa zamestnávatelia a zamestnanci nedokázali dohodnúť a čo to znamená pre budúcnosť pracovného trhu na Slovensku?
Článok | Ivana Sladkovská | 4. 6. 2024
Reálne mzdy na Slovensku zaznamenali výrazný nárast, čo potvrdzujú čerstvé údaje Štatistického úradu SR za 1. štvrťrok 2024. Priemerná mzda dosiahla 1 447 eur, čo predstavuje medziročný nárast o 9 %.
Článok | Barbora Magočová | 21. 7. 2022
Nie každý mladý človek uprednostňuje študentský život. Mnohí chcú mať vlastný zdroj príjmu alebo pracovné skúsenosti ešte pred nadobudnutím plnoletosti. Ak k nim patríte aj vy alebo vaše deti, prípadne sa chystáte teenagera zamestnať, určite oceníte sumarizáciu odlišností, ktoré platia pre prácu mladistvých.
Článok | Barbora Magočová | 25. 7. 2022
Aj v roku 2022 sa vyžaduje pri skončení pracovného pomeru splnenie tzv. ponukovej povinnosti. Jej porušenie zákon netrestá len neplatnosťou výpovede, ale (za určitých podmienok) aj nutnosťou výplaty sumy zodpovedajúcej náhrade mzdy.
Článok | Daniel Výcha | 5. 4. 2024
Mnohí zamestnanci by si v budúcnosti mohli prilepšiť o desiatky eur. Vyplýva to z návrhu novely, podľa ktorého by sa minimálna mzda mala vypočítať ako 60 % z priemernej mzdy. Túto informáciu potvrdil minister práce Erik Tomáš v relácii RTVS „Sobotné dialógy”.
Článok | Marek Mittaš | 20. 5. 2020
Slováci nie sú najlepšie pripravení na nečakané situácie. Ešte pred vypuknutím koronakrízy to potvrdili údaje Eurostatu. V aktuálnom období sa pre niektoré rodiny môže finančná situácia výrazne zhoršiť. Dôvodom je pokles zamestnanosti, na ktorý nie sú finančne pripravené.
Článok | Barbora Magočová | 2. 9. 2019
Chystá váš zamestnávateľ kvôli avizovanej kríze zmeny? Radšej sa dopredu pripravte. Kedy môže pristúpiť k výpovedi pre nadbytočnosť a čo treba vedieť, aby ste zbytočne neprišli o peniaze?
Článok | Ivana Sladkovská | 2. 9. 2024
Od septembra 2024 dochádza k zvýšeniu súm stravného pri tuzemských pracovných cestách, čo má výrazný vplyv na nároky zamestnancov, daňové výdavky zamestnávateľov aj SZČO. V tomto článku sa dozviete podrobnosti o nových sumách stravného 2024 a ich dopadoch na príspevky a výdavky spojené so stravovaním.
Článok | Ivana Sladkovská | 17. 4. 2025
Od januára tohto roka sa na Slovensku zavádza nová povinnosť pre zamestnávateľov. Príspevok na športovú činnosť dieťaťa, ktorý bol doteraz dobrovoľným benefitom, sa stáva zákonným nárokom pre firmy s viac ako 49 zamestnancami.
Článok | Barbora Magočová | 30. 8. 2022
Flexibilita – slovíčko, ktoré sa objavuje v mnohých pracovných inzerátoch ako požadovaná kvalita budúceho zamestnanca. V zásade by malo ísť o schopnosť rýchlo sa prispôsobiť potrebám zamestnávateľa a pružne riešiť rozmanité pracovné problémy. Čo ak však zahŕňa aj zvýšené nároky na váš čas a zásahy do osobného života?
Článok | Barbora Magočová | 20. 4. 2023 | 1 komentár
Po vyše dvoch rokoch nás čaká zmena pri určovaní finálnej sumy väčšiny príplatkov. Zamestnanci si o niečo prilepšia – mzdové zvýhodnenia by totiž mali v porovnaní s doterajšou úpravou lepšie zodpovedať vývoju cenovej hladiny tovarov a služieb. Ktorých príplatkov sa zmeny týkajú a v čom budú spočívať? A ako sa bude postupovať pri dohodároch?
Článok | Barbora Magočová | 11. 12. 2024
Aj slávenie vianočných sviatkov vám môže „vyrobiť“ právny problém. Kvôli nesprávnym či chýbajúcim informáciám môžete prísť o zamestnanecké či dokonca dedičské nároky. Naše tipy vám pomôžu, aby ste Vianoce a zimné prázdniny prežili v pohode aj po pracovnej a finančnej stránke.
Článok | Redakcia | 7. 8. 2024
Národný projekt Finančné stimuly pre zamestnanosť ponúka zamestnávateľom nielen príspevok na mzdu nového zamestnanca, ale aj na mentora, ktorý ho zaškolí. Minister práce, sociálnych vecí a rodiny Erik Tomáš zdôrazňuje, že tento nástroj má pomôcť mladým ľuďom do 30 rokov a ďalším znevýhodneným skupinám uplatniť sa na trhu práce.
Článok | Barbora Magočová | 31. 3. 2025
Pojem „pracovný úraz“ sa mnohým z nás automaticky spája s poranením pri fyzickej práci alebo nehodou spôsobenou nedodržaním pravidiel BOZP na pracovisku. Pracovné úrazy však môžu mať oveľa viac príčin - niektoré z nich dokonca s výkonom práce či podmienkami v zamestnaní ani nemusia súvisieť.
Článok | Ivana Sladkovská | 29. 5. 2024
Od 1. augusta 2024 sa zvyšujú sumy stravného a príspevky zamestnávateľa na stravovanie. Podľa údajov Štatistického úradu SR z konca mája 2024 dosiahol nárast cien v apríli 2024 hodnotu 5,3 % v porovnaní s júnom 2023. Zistite, ako tieto zmeny ovplyvnia vaše pracovné cesty a stravovanie.
Článok | Ivana Sladkovská | 26. 9. 2024
Vyrovnávacia dávka predstavuje významnú pomoc pre tehotné ženy a čerstvé matky, ktoré sú nútené pracovať na menej platených pozíciách v dôsledku svojho zdravotného stavu alebo bezpečnostných predpisov. Mnohé ženy o nej ani netušia a pripravujú sa o desiatky či stovky eur mesačne.
Článok | Miroslava Hrášková | 16. 4. 2020
Ak ste si mysleli, že za minimálnu mzdu pracujeme iba v Európe, nie je to tak. Najmenšiu hodinovú mzdu poznajú aj v USA, Turecku či v Kórei.
Článok | Redakcia | 9. 9. 2021
Rokovanie zástupcov zamestnávateľov a zamestnancov o výške minimálnej mzdy na rok 2022 neprinieslo výsledok v podobe dohody. Stúpne teda automaticky podľa zákona.
Článok | Marek Mittaš | 6. 9. 2022
Papierové stravné lístky, známe ako „gastráče“, sa pre mnohých zamestnancov od začiatku roka 2023 stanú minulosťou. Nahradia ich elektronické gastrokarty, na ktoré sa dá dobíjať kredit. Niektorí z vás ich možno poznajú a pravidelne používajú, keďže gastrokarty na Slovensku fungujú už niekoľko rokov. Ak ste však doteraz dostávali iba papierové gastrolístky, v tomto článku nájdete všetky dôležité informácie o plánovaných zmenách.
Článok | Ivana Sladkovská | 5. 3. 2025
Minister práce, sociálnych vecí a rodiny SR Erik Tomáš oznámil, že minimálna mzda dosiahne úroveň 915 eur mesačne, čo je takmer 100-eurový nárast oproti predchádzajúcemu roku. Tento krok je súčasťou automatického mechanizmu zavedeného rezortom práce, ktorý zabezpečuje, že minimálna mzda bude najmenej 60 % priemernej nominálnej mesačnej mzdy v národnom hospodárstve.
Článok | Barbora Magočová | 24. 11. 2022
Hrozí vášmu zamestnávateľovi platobná neschopnosť a vy sa bojíte, že nedostanete výplatu? Obavy nie sú namieste, váš problém totiž rieši garančné poistenie. Nemusíte si ho vybavovať osobitne. Ak ste zamestnancom, s najväčšou pravdepodobnosťou sa na vás vzťahuje automaticky. Čo všetko pokrýva a ako žiadať o vyplatenie dávok z tohto poistenia?
Článok | Barbora Magočová | 16. 1. 2025
Pracovné pohovory bývajú stresujúce, zvlášť ak sa vám už dlhšie nedarí zohnať dobré miesto. Ako uchádzač o zamestnanie môžete byť konfrontovaní aj s otázkami, ktoré vôbec nesúvisia s vašimi schopnosťami či predpokladmi pre výkon práce. Ako sa voči nim môžete brániť?
Článok | Barbora Magočová | 24. 4. 2023
Všetky dobré pracovné ponuky sú mimo miesta vášho bydliska? Zvýšené náklady spojené s novým bývaním nemusia predstavovať neprekonateľný problém. Ak splníte stanovené podmienky, pomôže vám s výdajmi príspevok na podporu mobility za prácou. A čo môžete žiadať, ak sa rozhodnete, že za prácou budete aj napriek vzdialenosti radšej dochádzať?
Článok | Ivana Sladkovská | 5. 3. 2025
Slovensko sa ocitá na nelichotivom mieste v rámci Európskej únie, keď príde na príjmy bezdetných jednotlivcov. Podľa najnovšej analýzy XTB zarábajú priemerní Slováci bez detí najmenej v celej EÚ, ak zohľadníme paritu kúpnej sily. Táto situácia je dôsledkom rôznych daňových úľav pre rodiny a bonusov na deti, ktoré výrazne zvýhodňujú zosobášené páry a rodičov.
Článok | Ivana Sladkovská | 11. 3. 2025
Od 1. apríla 2025 čakajú zamestnancov na Slovensku zmeny v oblasti stravného, ktoré sa dotknú každodenného života mnohých. Ministerstvo práce oznámilo zvýšenie minimálnej hodnoty stravného lístka zo 6,23 eura na 6,60 eura. Zároveň sa menia sumy stravného na cestách.
Článok | Ivana Sladkovská | 7. 2. 2025
Státisíce pracujúcich ľudí na Slovensku dostane za január nižšiu výplatu, a to o desiatky až stovky eur. Môže za to zmena v daňovom bonuse na dieťa. Rodičia si budú musieť utiahnuť opasky.
Článok | Barbora Magočová | 23. 8. 2023
Zrážky zo mzdy sú prísne limitované; zamestnávateľ vás teda nemôže ukrátiť na výplate podľa toho, ako sa mu to hodí. Pokiaľ zrážka nespĺňa zákonné podmienky, nemôže k nej zamestnávateľ pristúpiť ani vtedy, keď mu niečo reálne dlhujete. Niekedy dokonca nemusí stačiť ani to, že ste zrážky odsúhlasili. O aký prípad ide?
Článok | Redakcia | 2. 10. 2024 | 1 komentár
Kalkulačka na výpočet čistej mzdy vám pomôže pri hľadaní práce. Väčšina firiem uvádza v inzerátoch a ponukách práce hrubú mzdu. Na našej kalkulačke si jednoducho vypočítate, koľko peňazí vám príde na účet.
Článok | Miroslava Hrášková | 31. 8. 2020
Minimálna mesačná mzda vzrastie oproti tomuto roku o 43 eur. Pre mnohých je to sklamanie. Niektorí čakali, že sa nezmení, iní, že bude rásť viac.
Článok | Ivana Sladkovská | 21. 10. 2024
Oplatí sa byť na Slovensku ešte zamestnancom? Známy expert na dane a odvody ukázal príklad, v ktorom firma vynaloží na prácu dvoch ľudí rovnaké množstvo peňazí, no jeden z nich dostane na účet jeden priemerný plat navyše. Ako je to možné?
Stránka 3/7
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Ponuky práce
Najčítanejšie články
