zamestnanec

Zamestnanec je jedným z účastníkov pracovnoprávneho vzťahu. Úlohou zamestnanca je vykonávať určitú závislú činnosť, ktorou ho poverí zamestnávateľ. Za túto činnosť mu prináleží vopred dohodnutá mzda alebo plat.

Pracovná cesta v roku 2021: ako vypočítať stravné, diéty a vreckové?

Článok | Roland Regely | 13. 5. 2021

Pracovná cesta v roku 2021: ako vypočítať stravné, diéty a vreckové?
+3

Ak vykonávate prácu na inom mieste, než je dohodnuté v pracovnej zmluve, ste na pracovnej ceste. To znamená, že pracovná cesta začína už samotnou cestou na miesto výkonu práce a končí návratom z tohto miesta. Čo všetko potrebujete vedieť o pracovnej ceste? Dozviete sa v tomto článku.

Daňový bonus na deti od júla 2021? Rozdelí sa na tri sumy, výška bude rásť neskôr

Článok | Redakcia | 2. 7. 2021

Daňový bonus na deti od júla 2021? Rozdelí sa na tri sumy, výška bude rásť neskôr
+5

Pracujúci rodičia si od budúceho roka mierne prilepšia. Zmení sa totiž výška daňového bonusu na dieťa. Od júla tohto roka tiež nastávajú zmeny v jeho rozdelení.

Práca z domu a stravné lístky: čo hovorí zákon?

Článok | Roland Regely | 22. 10. 2020

Práca z domu a stravné lístky: čo hovorí zákon?
+3

Zamestnanci majú nárok na gastráče po odpracovaní štyroch hodín denne a to bez ohľadu na to či pracujú z domu alebo zo sídla firmy. Výnimkou je zavretie prevádzky či celozávodné voľno.

Nasmerujte svoje dane, poukážte 2 alebo 3 % daní!

Článok | Miroslava Hrášková | 30. 3. 2016

Nasmerujte svoje dane, poukážte 2 alebo 3 % daní!
0

Venujte časť svojich daní na dobré účely.Využite možnosť a sami určite, kam pošlete časť svojich daní. Prinášame vám návod, ako na to.

4 veci, ktoré by ste mali vedieť o pracovnom čase

Článok | Barbora Magočová | 30. 6. 2021

4 veci, ktoré by ste mali vedieť o pracovnom čase
+2

Zosúladenie pracovného a osobného života sa v posledných rokoch rieši stále naliehavejšie. Čítajte, s akými právnymi pravidlami treba počítať, ak nechcete tráviť čas prácou na úkor seba či rodiny.

Zamestnanosť v decembri vo väčšine odvetví medziročne klesla

Článok | Roland Regely | 23. 2. 2021

Zamestnanosť v decembri vo väčšine odvetví medziročne klesla
+1

V priemere za rok 2020 v porovnaní s rokom 2019 vzrástla zamestnanosť len v informačných a komunikačných činnostiach o 3 %.

4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu

Článok | Miroslava Hrášková | 8. 10. 2020

4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu
+1

Kurzarbeit má zachrániť prácu a zabrániť prepúšťaniu. V Česku chcú preplácať až 4 dni z pracovného týždňa.

Živnostník zarobí viac ako zamestnanec, má však nárok na rovnaké benefity?

Článok | Roland Regely | 1. 7. 2020

Živnostník zarobí viac ako zamestnanec, má však nárok na rovnaké benefity?
+3

Zamestnanec zarobí často menej ako živnostník s porovnateľným príjmom. Porovnali sme výhody a nevýhody jednotlivých typov pracovného pomeru.

10 najčastejších chýb pri žiadosti o príspevok

Článok | Miroslava Hrášková | 20. 5. 2020

10 najčastejších chýb pri žiadosti o príspevok
+1

Získať príspevok od štátu je pre mnohé firmy takmer nadľudský výkon. Vyplniť zložitú žiadosť bez chyby dokázal len zlomok z celkových firiem, ktoré by si o príspevok mohli nárokovať.

Tipy ako zvládnuť pracovný pohovor cez videohovor

Článok | Roland Regely | 28. 4. 2020

Tipy ako zvládnuť pracovný pohovor cez videohovor
+5

Koronavírus mení aj pracovný trh a hľadanie zamestnania. Z pohľadu bezpečnosti je pracovný pohovor cez videochat výbornou alternatívou. Na čo by sa mal uchádzač zamerať?

5 vecí, ktoré by ste mali vedieť pri hľadaní a nástupe do práce

Článok | Barbora Magočová | 16. 9. 2019

5 vecí, ktoré by ste mali vedieť pri hľadaní a nástupe do práce
+3

Hľadáte si novú prácu? Ako nesmie prebiehať pracovný pohovor? Čo si naň pripraviť a čo treba skontrolovať pri uzatváraní pracovnej zmluvy? Čítajte a dozviete sa viac.

Chýba nejaký tovar? Kedy vám ho zamestnávateľ môže strhnúť z výplaty

Článok | Barbora Magočová | 19. 8. 2019

Chýba nejaký tovar? Kedy vám ho zamestnávateľ môže strhnúť z výplaty
+5

Zveril vám zamestnávateľ tovar či finančný obnos? Pravdepodobne s vami uzavrel aj dohodu o hmotnej zodpovednosti. K čomu vás zaväzuje a ako sa brániť, ak vznikol na zverených hodnotách schodok?

Užitočné tipy a rady, ako si nájsť prácu

Článok | Roland Regely | 3. 5. 2019

Užitočné tipy a rady, ako si nájsť prácu
+5

Prišli ste o zamestnanie? Alebo vás nebaví vaša aktuálna práca? Potom by sa vašou novou prácou malo stať hľadanie si práce. Máme niekoľko tipov, ako to dotiahnuť do úspešného konca.

Obaja rodičia na materskej: na čo všetko máte nárok

Článok | Roland Regely | 29. 11. 2018

Obaja rodičia na materskej: na čo všetko máte nárok
+5

Od začiatku budúceho roka sa umožní obom rodičom súbežné poberanie materskej dávky zo Sociálnej poisťovne.

Výpoveď z organizačných dôvodov býva často zneužívaná

Článok | Barbora Magočová | 22. 2. 2016

Výpoveď z organizačných dôvodov býva často zneužívaná
+8

Snáď nijaký iný výpovedný dôvod nie je pre zbavenie sa nepohodlného zamestnanca zneužívaný väčšmi, než tzv. výpoveď z organizačných dôvodov. Ako postupovať, keď viete, že skutočný dôvod rozviazania pracovného pomeru je iný?

Zamestnanecká prémia, príspevok pre zamestnancov s nízkou mzdou

Článok | Miroslava Hrášková | 26. 10. 2009

Zamestnanecká prémia, príspevok pre zamestnancov s nízkou mzdou
0

Zamestnanecká prémia predstavuje konkrétnu formu dodatočnej sociálnej pomoci pre zamestnancov, ktorý pracujú za mzdu blízku minimálnej mzde.Spĺňate nárok na jej ziskanie?

Koľko stojí európskych zamestnávateľov hodina práce?

Článok | Petr Gola | 18. 3. 2009

Koľko stojí európskych zamestnávateľov hodina práce?
0

Pre mnoho európskych zamestnávateľov sú mzdové náklady najvýznamnejšie nákladovou položkou a každé zvýšenie či zníženie miezd je vo „výsledovke“ poznať.

4 doklady, vďaka ktorým aj zamestnanci ušetria na daniach. Ako vyplniť ročné zúčtovanie (návod)

Článok | Miroslava Hrášková | 2. 2. 2021

4 doklady, vďaka ktorým aj zamestnanci ušetria na daniach. Ako vyplniť ročné zúčtovanie (návod)
+2

Aj zamestnanci si môžu znížiť dane v daňovom priznaní.Môžu o to požiadať zamestnávateľa, ak mu dodajú všetky potrebné doklady a potvrdenia. Čas však majú len do 15. februára!

Návod, ako požiadať o dávku v nezamestnanosti v 4 krokoch

Článok | Roland Regely | 20. 1. 2020

Návod, ako požiadať o dávku v nezamestnanosti v 4 krokoch
+4

Prišli ste o zamestnanie? Alebo ste jednoducho odišli z práce? Na určitý čas môžete poberať dávku resp. podporu v nezamestnanosti.

Zamestnávatelia znižujú stavy: hrozí vám výpoveď pre nadbytočnosť?

Článok | Barbora Magočová | 2. 9. 2019

Zamestnávatelia znižujú stavy: hrozí vám výpoveď pre nadbytočnosť?
+5

Chystá váš zamestnávateľ kvôli avizovanej kríze zmeny? Radšej sa dopredu pripravte. Kedy môže pristúpiť k výpovedi pre nadbytočnosť a čo treba vedieť, aby ste zbytočne neprišli o peniaze?

Pracovná zmluva – čo všetko musí obsahovať a ako by mala vyzerať

Článok | Roland Regely | 7. 11. 2017

Pracovná zmluva – čo všetko musí obsahovať a ako by mala vyzerať
+7

Uzatvárate pracovnú zmluvu a nie ste si istý, čo všetko by mala obsahovať? Prinášame prehľad povinných, odporúčaných a dovolených náležitostí pracovnej zmluvy.

Home office vás môže v niektorých situáciách pripraviť o peniaze

Článok | Barbora Magočová | 26. 9. 2017

Home office vás môže v niektorých situáciách pripraviť o peniaze
+4

Väčšina z nás vníma možnosť práce z domova ako veľkú výhodu. Home office má však aj svoje tienisté stránky, ktoré môžu mať nepríjemné dopady aj na obsah vašej peňaženky. Aké aspekty treba pri domáckej práci zvážiť?

Flexibilita trhu práce

Článok | Lenka Šenkýřová | 27. 9. 2012

Flexibilita trhu práce
0

V súvislosti s rýchlymi zmenami v ekonomike a nepriaznivou situáciou na trhoch práce jednotlivých krajín prebieha celosvetová diskusia na tému potreby rastu flexibility trhu práce. Otázky týkajúce sa flexibility trhu práce priťahujú pozornosť odborníkov z celého sveta

Úrazové poistenie - ako sa správne poistiť

Článok | Miriam Tinková | 3. 8. 2010

Úrazové poistenie - ako sa správne poistiť
+1

Prečo by som sa mal poistiť proti úrazu? Je možné sa pripoistiť aj hromadne a kto to využíva? Aké sú rizikové druhy pracovných povolání? Porovnajte si dávky pri pracovnom úraze v Sociálnej poisťovni a v komerčnej poisťovni?

Slovenky sú v spoločnosti viac znevýhodnené ako ostatné Európanky

Článok | Redakcia | 11. 5. 2019

Slovenky sú v spoločnosti viac znevýhodnené ako ostatné Európanky
+6

Ženy na Slovensku majú v prípade uplatnenia sa na trhu práce, platov, starostlivosti o rodinu či zakladaní si vlastného biznisu, horšie postavenie ako ostatné Európanky.

Kedy môžete zamestnávateľa požiadať o náhradné voľno?

Článok | Roland Regely | 15. 4. 2019

Kedy môžete zamestnávateľa požiadať o náhradné voľno?
+4

Pri niektorých životných situáciách si nutne nemusíte čerpať dovolenku od svojho zamestnávateľa. Sobáš, úmrtie blízkeho či obyčajná návšteva lekára – to všetko viete zahrnúť pod náhradné voľno.

V roku 2019 bude pracovný pomer na dohodu opäť o niečo viac atraktívny

Článok | Marek Mittaš | 9. 1. 2019

V roku 2019 bude pracovný pomer na dohodu opäť o niečo viac atraktívny
+54

K tým, ktorí túto formu pracovného vzťahu využívali stabilne sa môžu pridať aj predčasní dôchodcovia, ktorí si dokážu cez dohodu privyrobiť tiež.

Priemerná mzda 912 €: Kto ju vlastne zarába?

Článok | Marek Mittaš | 23. 8. 2017

Priemerná mzda 912 €: Kto ju vlastne zarába?
0

Priemerná mzda je ukazovateľ toho, ako sa na Slovensku máme. A zároveň aj priepastných rozdielov medzi ľuďmi a krajmi.

Okamžitá výpoveď či vyššia mzda. Kto to môže urobiť za zamestnávateľa?

Článok | Barbora Magočová | 2. 11. 2021

Okamžitá výpoveď či vyššia mzda. Kto to môže urobiť za zamestnávateľa?
+2

Ktoré osoby musia v mene zamestnávateľa podpísať výpoveď či okamžité skončenie pracovného pomeru? A kto s vami môže platne dohodnúť zvýšenie mzdy?

Teplo a horúčava v práci? Toto vám zamestnávateľ musí zabezpečiť

Článok | Miroslava Hrášková | 4. 8. 2020

Teplo a horúčava v práci? Toto vám zamestnávateľ musí zabezpečiť
+2

Teplomer vonku ukazuje 30 stupňov? To je ideálne pri vode,no nie na pracovisku. Čo musí zamestnávateľ pre svojich zamestnancov zabezpečiť v letných mesiacoch? Na toto máte nárok.

Výpočet čistej mzdy 2025

Rozšírená verzia kalkulačky

Ďalšie kalkulačky