Zamestnanec je jedným z účastníkov pracovnoprávneho vzťahu. Úlohou zamestnanca je vykonávať určitú závislú činnosť, ktorou ho poverí zamestnávateľ. Za túto činnosť mu prináleží vopred dohodnutá mzda alebo plat.
Zoradiť podľa: 
čítanosti |
chronologicky |
hodnotenie
Článok | Roland Regely | 2. 1. 2018
Po novom vzniká poistencovi nárok na dávku v nezamestnanosti, ak v posledných 4 rokoch pred zaradením do evidencie uchádzačov o zamestnanie bol poistený v nezamestnanosti najmenej 2 roky.
Článok | Roland Regely | 18. 9. 2020
Kým v roku 2019 sme dosahovali historicky najlepšie čísla nezamestnanosti, v roku 2020 si Slovensko kvôli koronakríze výrazne pohoršilo.
Článok | Redakcia | 8. 3. 2019
Chystáte sa na služobnú cestu? Aké stravné vám zamestnávateľ vyplatí? O koľko sú diéty do zahraničia vyššie? A ako vypočítať stravné pri návšteve viacerých krajín počas jednej pracovnej cesty?
Článok | Barbora Magočová | 2. 12. 2019
Šéf plánuje firmu medzi sviatkami zatvoriť - vy si však dovolenku míňať nechcete. Kedy môže zamestnávateľ trvať na čerpaní hromadného voľna a čo ak vám už žiadna dovolenka ani nezostala?
Článok | Miroslava Hrášková | 2. 3. 2021
Niekedy nestačí ak sú vaše príjmy v zahraničí zdanené. Daňové priznanie musíte podať aj na Slovensku.
Článok | Barbora Magočová | 7. 8. 2017
Vedeli ste, že vám zamestnávateľ môže plánovanú dovolenku zrušiť alebo vás z nej odvolať, aj keď už relaxujete na pláži? Čítajte, akým úskaliam môžete v súvislosti s čerpaním dovolenky čeliť a ako ich riešiť.
Článok | Roland Regely | 11. 5. 2021
Nárok zamestnanca na dovolenku patrí medzi základné podmienky zamestnávania. Dovolenka slúži predovšetkým pre oddych a regeneráciu zamestnanca bez výpadku jeho stáleho príjmu. Na čo všetko má zamestnanec nárok? Odpovedáme na najčastejšie otázky.
Článok | Redakcia | 29. 6. 2021
Od 1. júla 2021 nenastávajú žiadne zmeny v sumách stravného. Stále totiž platí pandemická legislatíva z vlaňajšieho mája, ktorá sumy zamrazila až do konca tohto roka. Výška stravného sa tak naposledy zmenila v júli 2019 a odvtedy sa nezmenila.
Článok | Redakcia | 3. 3. 2022 | 1 komentár
Práceneschopnosť je stav, ktorý je nepríjemný z viacerých dôvodov. Jednak sa často spája so zdravotnými problémami, komplikácie vie ale urobiť aj oslabenie finančného príjmu. Našťastie, práceneschopný (PN) zamestnanec má pri splnení určitých podmienok nárok na aspoň čiastočnú náhradu príjmu. Aké sú tieto podmienky, do akej výšky vám bude príjem nahrádzaný a od koho tieto peniaze dostanete?
Článok | Barbora Magočová | 25. 7. 2022
Aj v roku 2022 sa vyžaduje pri skončení pracovného pomeru splnenie tzv. ponukovej povinnosti. Jej porušenie zákon netrestá len neplatnosťou výpovede, ale (za určitých podmienok) aj nutnosťou výplaty sumy zodpovedajúcej náhrade mzdy.
Článok | Marek Mittaš | 30. 10. 2019
Či už si vyberáte vysokú školu kvôli budúcemu uplatneniu, hľadáte prvú prácu, alebo premýšľate o zmene, je dobré vedieť, kde na Slovensku môžete dostať najvyšší plat.
Článok | Roland Regely | 4. 5. 2020
Ako môže nevyčerpaná dovolenka ovplyvniť vašu mzdu? Má zamestnanec nárok na konci roka na preplatenie nevyčerpanej dovolenky?
Článok | Ivana Sladkovská | 21. 10. 2024
Oplatí sa byť na Slovensku ešte zamestnancom? Známy expert na dane a odvody ukázal príklad, v ktorom firma vynaloží na prácu dvoch ľudí rovnaké množstvo peňazí, no jeden z nich dostane na účet jeden priemerný plat navyše. Ako je to možné?
Článok | Roland Regely | 23. 6. 2021
Kedy zamestnancovi firmy prináleží odstupné? Čo všetko musí obsahovať dohoda o ukončení pracovného pomeru? Zhrnuli sme to najdôležitejšie.
Článok | Petr Gola | 30. 11. 2011
Francúzi odchádzajú do dôchodku najskôr zo všetkých západoeurópskych krajín, už v 60 rokoch veku. Postupné zvyšovanie dôchodkového veku na 62 rokov je z členských krajín OECD nízske. Aké vysoké sú francúzske penzie?
Článok | Barbora Magočová | 14. 11. 2017
Pracovným úrazom nemusí byť len zlomenina či popálenina. Poďte sa s nami pozrieť, kedy môžete podľa pracovnoprávnych noriem požadovať odškodnenie aj za infarkt myokardu či cievnu mozgovú príhodu.
Článok | Roland Regely | 10. 12. 2019
Kreditná karta môže byť výborný spôsob ako preklenúť obdobie nedostatku finančných prostriedkov. Pri správnom používaní je šikovným pomocníkom malým i veľkým firmám.
Článok | Roland Regely | 26. 8. 2019
Jedným z motivačných príspevkov, ktoré štát poskytuje uchádzačom o zamestnanie je aj príspevok na dochádzku za prácou. Jeho získanie je viazané na viaceré podmienky, ktoré musí uchádzač splniť. Ktoré to sú?
Článok | Redakcia | 7. 3. 2022
Mnohí ľudia si neuvedomujú, že ako zamestnanec môžete mať aj živnosť, a teda podnikať na vlastnú zodpovednosť. Prináša to viaceré výhody. V tomto článku sa dozviete, aké benefity vám kombinácia živnosti a zamestnania prináša, ale aj aké povinnosti z nej plynú.
Článok | Petr Gola | 12. 5. 2009
Nároky na zamestnancov vo všetkých krajinách sveta rastú. Únava z práce postihuje čím ďalej viac zamestnancov.
Článok | Redakcia | 24. 8. 2021
Pandémia slovenskej ekonomike a vláde ukázala, že firmy a zamestnanci potrebujú efektívny nástroj na ďalšie krízy. Jedným z nich je aj takzvaný kurzarbeit.
Článok | Roland Regely | 1. 10. 2020
Platy slovenských učiteľov sa v európskom porovnaní nachádzajú uprostred. Z krajín V4 sú na tom horšie už len Maďari.
Článok | Miroslava Hrášková | 9. 3. 2021
Zarábate v inej mene ako sú eurá? Ako prepočítať doláre, koruny, forinty či inú menu do daňového priznania. Tu je návod, ktorý kurz sa má, mal by sa alebo môžete použiť.
Článok | Roland Regely | 2. 6. 2020
Aké práva a výhody majú dôchodcovia, ktorí pracujú na zmluvu alebo dohodu?
Článok | Barbora Magočová | 4. 4. 2019
Tehotenstvo či práceneschopnosť nie sú zďaleka jedinými okolnosťami, ktoré vás chránia pred stratou práce. Aké ďalšie skutočnosti zamestnávateľovi zabraňujú rozviazať pracovný pomer výpoveďou?
Článok | Barbora Magočová | 24. 11. 2022
Hrozí vášmu zamestnávateľovi platobná neschopnosť a vy sa bojíte, že nedostanete výplatu? Obavy nie sú namieste, váš problém totiž rieši garančné poistenie. Nemusíte si ho vybavovať osobitne. Ak ste zamestnancom, s najväčšou pravdepodobnosťou sa na vás vzťahuje automaticky. Čo všetko pokrýva a ako žiadať o vyplatenie dávok z tohto poistenia?
Článok | Miroslava Hrášková | 31. 8. 2020
Minimálna mesačná mzda vzrastie oproti tomuto roku o 43 eur. Pre mnohých je to sklamanie. Niektorí čakali, že sa nezmení, iní, že bude rásť viac.
Článok | Barbora Magočová | 15. 7. 2019
Aj vy môžete výrazne ovplyvniť pracovné podmienky na vašom pracovisku. Čítajte, akými spôsobmi sa možno podieľať na rozhodovaní vášho zamestnávateľa.
Článok | Roland Regely | 18. 6. 2020
Koľko peňazí môže exekútor vziať z vášho platu? Čo v prípade, že ste na PN? Prinášame odpovede na najčastejšie otázky.
Článok | Barbora Magočová | 14. 4. 2021
Počas pandémie zaniká mnoho pracovných miest. Ak sa strata práce týka aj vás, môžete si podľa nášho návodu skontrolovať, či bol váš pracovný pomer rozviazaný v súlade so zákonom.
Stránka 7/9
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Ponuky práce
Najčítanejšie články
