výplatná páska

Výplatná páska je doklad, ktorý obsahuje podrobné údaje o mzde zamestnanca. Na výplatnej páske je uvedená hrubá mzda, dovolenka, priemer na dovolenku, nezdaniteľné položky, zdravotné a sociálne poistenie, superhrubú mzdu a čistú mzdu.

Menšia výplata? Ako vám zamestnávateľ môže znížiť mzdu v roku 2023?

Článok | Barbora Magočová | 23. 8. 2023

+2

Zrážky zo mzdy sú prísne limitované; zamestnávateľ vás teda nemôže ukrátiť na výplate podľa toho, ako sa mu to hodí. Pokiaľ zrážka nespĺňa zákonné podmienky, nemôže k nej zamestnávateľ pristúpiť ani vtedy, keď mu niečo reálne dlhujete. Niekedy dokonca nemusí stačiť ani to, že ste zrážky odsúhlasili. O aký prípad ide?

Ako sa bude počítať čistá minimálna mzda v roku 2022?

Článok | Redakcia | 22. 9. 2021

+3

V zmluve bude jedna suma zárobku, na účet však príde oveľa menej. Pozrite si, ako si vypočítať čistú minimálnu mzdu v roku 2022.

Ako bude rásť minimálna mzda v roku 2022? (tabuľka, príplatky a čistá mzda)

Článok | Redakcia | 9. 9. 2021

+3

Rokovanie zástupcov zamestnávateľov a zamestnancov o výške minimálnej mzdy na rok 2022 neprinieslo výsledok v podobe dohody. Stúpne teda automaticky podľa zákona.

Slovenská minimálna mzda v roku 2021? Rástla rýchlejšie ako v iných krajinách EÚ (+tabuľka)

Článok | Redakcia | 19. 7. 2021

+3

Slovenská minimálna mzda v tomto roku vzrástla o 7,4 percenta. Ide tak o druhý najrýchlejší rast najnižších zárobkov v celej Európskej únii (EÚ). Upozornila na to ekonomická analytička z FinGO.sk Lenka Buchláková.

Ako sa vyznať vo svojej výplatnej páske

Článok | Miroslava Hrášková | 18. 3. 2021

+6

Tarifná mzda, základná mzda, zdaniteľný základ, preddavok na daň či cena práce. Aj vy si lámete hlavu nad jednotlivými údajmi na vašej výplatnej páske? Ak ste neabsolvovali nejaké ekonomické školenie, vyznať sa v jednotlivých údajoch je zložité.

Môže vám zamestnávateľ zraziť zo mzdy spôsobenú škodu či manko?

Článok | Barbora Magočová | 17. 3. 2021

+2

Čo môže zamestnávateľ strhnúť z výplaty bez vášho súhlasu a ktoré zrážky naopak musíte odobriť? Ako postupovať, ak sú zrážky vykonávané neoprávnene?

Dlhuje vám zamestnávateľ výplatu? Tieto termíny musí dodržiavať

Článok | Roland Regely | 20. 10. 2020

+1

Zamestnávateľ je povinný mzdu splatnú za predchádzajúci mesiac vyplatiť zamestnancovi najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho mesiaca. Výnimkou môže byť len to, ak sa obe strany inak dohodnú v pracovnej či kolektívnej zmluve.

4 dni v týždni doma za 70 %-tnú mzdú. Aj to sú podmienky českého kurzarbeitu

Článok | Miroslava Hrášková | 8. 10. 2020

+1

Kurzarbeit má zachrániť prácu a zabrániť prepúšťaniu. V Česku chcú preplácať až 4 dni z pracovného týždňa.

Ako dostávať 4 dôchodky alebo čo si nenasporíš, nemáš

Článok | Miroslava Hrášková | 22. 11. 2019

+2

Obávate sa o svoj dôchodok? Myslíte si, že nastavenie súčastného dôchodkového systému vám nezabezpečí dostatočný dôchodok? Zabezpečiť sa môžete aj 4. dôchodkovým pilierom.

Sociálna poisťovňa spustila v septembri niekoľko pozitivných noviniek

Článok | Roland Regely | 18. 9. 2019

+3

V sociálnom poistení sa od 1. septembra 2019 udialo niekoľko noviniek. Týkajú sa sirôt, posudkoch zdravotného stavu či 14. platu.

Zamestnávatelia znižujú stavy: hrozí vám výpoveď pre nadbytočnosť?

Článok | Barbora Magočová | 2. 9. 2019

+5

Chystá váš zamestnávateľ kvôli avizovanej kríze zmeny? Radšej sa dopredu pripravte. Kedy môže pristúpiť k výpovedi pre nadbytočnosť a čo treba vedieť, aby ste zbytočne neprišli o peniaze?

Výplata v hotovosti: aké sú podmienky vyplácania a na čo si dať pozor

Článok | Roland Regely | 6. 8. 2019

+4

Zamestnávateľ je povinný vyplatiť mzdu zamestnancovi najneskôr do konca nasledujúceho kalendárneho mesiaca. V závislosti od dohody v pracovnej zmluve ju posiela buď na bankový účet alebo vypláca v hotovosti.

Plní si voči vám zamestnávateľ všetky povinnosti súvisiace s výplatou mzdy?

Článok | Barbora Magočová | 16. 5. 2019

+12

Vedeli ste, že pre väčšinu zamestnaní minimálna mzda neplatí? Čo musí obsahovať výplatná páska? Prinášame podrobný prehľad povinností, ktoré musí zamestnávateľ dodržať pri určovaní a výplate mzdy.

Ako si vytvoriť dobrý finančný plán? Aj z malého príjmu dokážete ušetriť

Článok | Marek Mittaš | 13. 2. 2019

+11

Nezáleží na veľkosti. Aj z malého príjmu dokážete ušetriť a aj veľké peniaze viete rozhádzať. Všetko záleží na kvalite finančného plánu a na disciplíne. Ak nechcete stále balansovať na hranici dlžoby, finančné plánovanie musí mať niekoľko základných pilierov.

Výpočet čistej mzdy 2023

Rozšírená verzia kalkulačky

Ďalšie kalkulačky