pracovný pomer

Pracovný pomer je zmluvný vzťah medzi zamestnancom a zamestnávateľom, ktorého predmetom je vopred dohodnutá pracovná činnosť, ktorú vykonáva zamestnanec za vopred dohodnutý plat alebo mzdu pre zamestnávateľa. Musí byť napísaná podľa platných právnych noriem.

Návod, ako požiadať o dávku v nezamestnanosti v 4 krokoch

Článok | Roland Regely | 20. 1. 2020

Návod, ako požiadať o dávku v nezamestnanosti v 4 krokoch
+4

Prišli ste o zamestnanie? Alebo ste jednoducho odišli z práce? Na určitý čas môžete poberať dávku resp. podporu v nezamestnanosti.

3 prekvapivé dôvody, pre ktoré s vami môže byť ukončený pracovný pomer

Článok | Barbora Magočová | 18. 7. 2016

3 prekvapivé dôvody, pre ktoré s vami môže byť ukončený pracovný pomer
+1

Zákonník práce vymedzuje dôvody pre ukončenie pracovného pomeru len všeobecne; bližšie ich konkretizuje judikatúra. Poďte sa s nami pozrieť na 3 konkrétne prehrešky, za ktoré vás zamestnávatelia podľa súdov môžu vyhodiť.

Pracovná cesta v roku 2021: ako vypočítať stravné, diéty a vreckové?

Článok | Roland Regely | 13. 5. 2021

Pracovná cesta v roku 2021: ako vypočítať stravné, diéty a vreckové?
+3

Ak vykonávate prácu na inom mieste, než je dohodnuté v pracovnej zmluve, ste na pracovnej ceste. To znamená, že pracovná cesta začína už samotnou cestou na miesto výkonu práce a končí návratom z tohto miesta. Čo všetko potrebujete vedieť o pracovnej ceste? Dozviete sa v tomto článku.

Práca popri starobnom dôchodku

Článok | Zdenka Školniková | 26. 9. 2012

Práca popri starobnom dôchodku
+4

Súčasní dôchodcovia majú popri dôchodku možnosť pracovať na základe pracovnej zmluvy alebo živnosti. Možností, ako si na dôchodku prilepšiť, je viacero.

Prepustiť zamestnanca je dnes jednoduchšie

Článok | Ondrej Lehocký | 15. 9. 2011

Prepustiť zamestnanca je dnes jednoduchšie
0

Súvisí to so zmenami, ktoré do pravidiel o ukončení pracovného pomeruprináša novela zákonníka práce, platná od začiatku septembra. Mení sadĺžka výpovednej lehoty aj podmienky vyplatenia odstupného.

Výpoveď z organizačných dôvodov býva často zneužívaná

Článok | Barbora Magočová | 22. 2. 2016

Výpoveď z organizačných dôvodov býva často zneužívaná
+8

Snáď nijaký iný výpovedný dôvod nie je pre zbavenie sa nepohodlného zamestnanca zneužívaný väčšmi, než tzv. výpoveď z organizačných dôvodov. Ako postupovať, keď viete, že skutočný dôvod rozviazania pracovného pomeru je iný?

Čo sa stane s úverom v eurách pri návrate koruny?

Článok | Lenka Šenkýřová | 19. 7. 2012

Čo sa stane s úverom v eurách pri návrate koruny?
0

Ak nemáte jasno vo svojich daniach, či sa chcete poradiť v oblasti práva a či investovania, neváhajte sa opýtať. Radi vám poradíme! Dnešná téma: Čo sa stane s úverom v eurách pri návrate koruny?

Pracovný posudok a potvrdenie o zamestnaní

Článok | Viliam Poništ | 9. 8. 2012

Pracovný posudok a potvrdenie o zamestnaní
0

Zákon predpisuje pre pracovný posudok a potvrdenie o zamestnaní to, kedy je zamestnávateľ povinný predmetné doklady vydať, ich náležitosti a možnosť brániť sa, ak s uvedenými skutočnosťami zamestnanec nesúhlasí.

Práca popri materskej dovolenke: ako si možno privyrobiť?

Článok | Roland Regely | 24. 9. 2019

Práca popri materskej dovolenke: ako si možno privyrobiť?
+4

Spojiť zamestnanie a starostlivosť o malé dieťa nie je jednoduché. Môže matka zarábať a neprísť o dávky?

Viac ako 90 dní prázdnin v školskom roku 2019/2020. Deti sa tešia, rodičia už menej

Článok | Miroslava Hrášková | 5. 9. 2019

Viac ako 90 dní prázdnin v školskom roku 2019/2020. Deti sa tešia, rodičia už menej
+1

V školskom roku 2019/2020 sa môžu žiaci tešiť na viac ako 90 dní prázdnin a sviatkov. Čo pre žiakov znie ako skvelá zpráva, pre pracujúcich rodičov skôr naopak. Skombinovať dni dovolenky s prázdninami je často oriešok.

Užitočné tipy a rady, ako si nájsť prácu

Článok | Roland Regely | 3. 5. 2019

Užitočné tipy a rady, ako si nájsť prácu
+5

Prišli ste o zamestnanie? Alebo vás nebaví vaša aktuálna práca? Potom by sa vašou novou prácou malo stať hľadanie si práce. Máme niekoľko tipov, ako to dotiahnuť do úspešného konca.

Štát zaviedol povinný home office. Môže ho aj kontrolovať?

Článok | Roland Regely | 11. 2. 2021

Štát zaviedol povinný home office. Môže ho aj kontrolovať?
+1

Kontroly home officu nemajú byť realizované formou razií, rezort chce preverovať podnety od občanov.

Nezamestnaní: práca len na dohodu a max. 40 dní

Článok | Roland Regely | 10. 4. 2017

Nezamestnaní: práca len na dohodu a max. 40 dní
0

V máji 2017 začne platiť novela, ktorá ustanovuje, že nezamestnaný môže mať príjem z dohody mesačne 198,09 eura, pracovať na dohodu, ale v maximálnom objeme len 40 dní.

Dostali ste výpoveď? Môže byť neplatná!

Článok | Barbora Magočová | 3. 2. 2016

Dostali ste výpoveď? Môže byť neplatná!
0

Dostali ste výpoveď z pracovného pomeru? Skontrolujte, či zamestnávateľ neporušil zákon a nemal vám ponúknuť inú prácu.

Pracovná zmluva

Článok | Viliam Poništ | 2. 10. 2012

Pracovná zmluva
0

Pre vzťah zamestnanca so zamestnávateľom je najdôležitejším dokumentom pracovná zmluva. V nej si môžu a aj by si mali upraviť všetko potrebné pre svoje (dlhodobo dobré) pracovnoprávne vzťahy.

Pracovný pomer na dobu určitú: kedy a ako môžete byť zamestnaní

Článok | Miroslava Hrášková | 7. 7. 2010

Pracovný pomer na dobu určitú: kedy a ako môžete byť zamestnaní
0

Zmeny, ktoré sa týkajú zákonníka práce, ovplyvňujú trh práce a tým aj zamestnanosť. Posledné úpravy začali platiť od 1. marca 2010. Ako pozmenili nové úpravy možnosti zamestnávania na dobu určitú?

Príplatky za prácu v roku 2019: viac peňazí za prácu v noci a cez víkend

Článok | Roland Regely | 28. 2. 2019

Príplatky za prácu v roku 2019: viac peňazí za prácu v noci a cez víkend
+36

Národná rada SR minulý rok schválila zvyšovanie príplatkov za prácu. Po minuloročnom zvyšovaní dostanú pracovníci, ktorých sa to týka viac peňazí aj od 1. mája 2019.

Ako rýchlo si môžete zmeniť prácu?

Článok | Barbora Magočová | 18. 5. 2016

Ako rýchlo si môžete zmeniť prácu?
0

Premýšľate, ako čo najrýchlejšie skončiť pracovný pomer s aktuálnym zamestnávateľom, aby ste si mohli polepšiť? Poďte sa s nami pozrieť, aké sú vaše možnosti.

Odniesla si v taške zvyšky od obeda - dostala hodinovú výpoveď

Článok | Barbora Magočová | 18. 4. 2016

Odniesla si v taške zvyšky od obeda - dostala hodinovú výpoveď
0

Zamestnávateľ s vami podľa zákonníka práce môže skončiť pracovný pomer aj bez toho, aby čakal na uplynutie výpovednej doby. Dôvody pre okamžité skončenie pracovného pomeru sa navyše stále sprísňujú.

Aké zmeny v Zákonníku práce prišli a prídu v roku 2020? Pozrite si prehľad

Článok | Roland Regely | 13. 2. 2020

Aké zmeny v Zákonníku práce prišli a prídu v roku 2020? Pozrite si prehľad
+2

Rok 2020 potešil rodičov novinkami, zvýšil minimálnu mzdu, motivuje zamestnávateľov podporovať šport a oslobodí nás aj od niektorých súdnych poplatkov.

Skúšobná doba môže byť aj dlhšia, než tri mesiace

Článok | Barbora Magočová | 3. 5. 2016

Skúšobná doba môže byť aj dlhšia, než tri mesiace
+1

Vedeli ste, že skúšobná doba sa dá za určitých podmienok dojednať aj na dlhšiu dobu, ako sú tri mesiace? Poďte sa s nami pozrieť na to, čo o skúšobnej dobe možno ešte neviete.

Ukončili ste zamestnanie alebo s akými dokladmi opustiť zamestnávateľa

Článok | Miriam Tinková | 8. 10. 2009

Ukončili ste zamestnanie alebo s akými dokladmi opustiť zamestnávateľa
0

Strata zamestnania je pre niekoho nepríjemná vec. Avšak pre niekoho ďalšieho to môže znamenať novú príležitosť. Obzvlásť v tomto období sa mnohí so stratou zamestnania vysporiadať.