Minimálna mzda sa pribíži k 1 000 eurám, vláda schválila prelomovú novinku

Ivana Sladkovská | rubrika: Článok | 21. 8. 2024
Minimálnu mzdu dnes určuje zákonný automat ako 57 % priemernej mzdy na Slovensku. Po novom to má byť 60 %. Novinku schválila vláda, teraz mieri do parlamentu
Minimálna mzda sa pribíži k 1 000 eurám, vláda schválila prelomovú novinku
Rokovanie vlády SR, ilustračná snímka.
Zdroj: Reprofoto: FB/Úrad vlády SR

Minimálna mzda na Slovensku sa bude zvyšovať rýchlejšie. Vláda schválila návrh, podľa ktorého sa bude výška minimálnej mzdy určovať po novom. Už v roku 2026 sa bude určovať ako 60 % priemernej mzdy v národnom hodpodárstve. Dnes je to 57 % z priemernej mesačnej nominálnej mzdy v hospodárstve, ktorá je platná dva roky spätne.

Ako sa zvýši minimálna mzda na Slovensku

Na budúci rok by mala minimálna mzda dosiahnuť 816 eur. Podľa odhadov Ministerstva práce by v roku 2026, keď už budú platné nové pravidlá, mala minimálna mzda dosiahnuť úroveň približne 920 eur. Ku koncu volebného obdobia, teda v roku 2027, by mala dosiahnuť až 969 eur.

Ako podotýka Denník N, tento krok ovplyvní viac ako 140-tisíc zamestnancov, ktorí zarábajú minimálnu mzdu. Okrem toho sú na minimálnu mzdu naviazané aj rôzne príplatky, ako napríklad za nočnú a víkendovú prácu, ktoré budú rásť rovnakým tempom ako samotná minimálna mzda.

Zaujímavosťou je, že vláda aj naďalej ponecháva možnosť pre sociálnych partnerov dohodnúť sa na výške minimálnej mzdy. Tento krok však musí byť v súlade so zákonnými ustanoveniami.

Minimálna mzda nebude jediná novinka

Novelou sa tiež rozširuje platnosť vyšších kolektívnych zmlúv, aby kolektívne vyjednávanie pokrylo minimálne 80 percent všetkých zamestnancov. Výnimky z tejto povinnosti majú malé firmy s menej ako 20 zamestnancami, firmy, ktoré fungujú menej ako dva roky, sú v likvidácii, alebo zamestnávajú viac ako 10 percent zdravotne ťažko postihnutých občanov.

Zákon sa bude prerokovávať v parlamente na septembrovej a októbrovej schôdzi, pričom je nevyhnutné, aby bol schválený do novembra, pretože obsahuje aj transpozičné opatrenia, ktoré musia byť prijaté v danom termíne. Tento krok je dôležitým signálom pre všetkých zamestnancov na Slovensku, že vláda sa snaží zlepšiť ich životné podmienky a zabezpečiť spravodlivejšie odmeňovanie.

Ivana Sladkovská

Autor článku Ivana Sladkovská

Šéfredaktorka portálu Peniaze.sk. Venuje sa najmä servisným ekonomickým témam štátnych dávok, dôchodkov a sociálnych výhod. Ďalšie články autora.

Porovnajte si ponuky, vyberte tú najvýhodnejšiu a ušetrite.

Ušetrite na hypotéke a životnom poistení alebo s nami sporte a zarobte viac. Nechajte si od nás porovnať ponuky a vyberte si tú najvhodnejšiu pre vás.

Páčil sa vám článok?

0
ÁnoNie
Vstúpiť do diskusie
V diskusii je celkom 0 komentárov

Toto ste už čítali?

Čakáte vyššiu minimálnu mzdu? Konsolidácia odhryzne aj z najnižšej výplaty

3. 10. 2025 | Miroslav Homola

Čakáte vyššiu minimálnu mzdu? Konsolidácia odhryzne aj z najnižšej výplaty

Od januára budúceho roka vzrastie minimálna mzda na Slovensku na 915 eur, čo predstavuje historicky najväčší medziročný nárast. Súčasne však parlament schválil tretí balík konsolidačných... celý článok

Zamestnanci, pripravte sa na skoršie výplaty. Čo sa mení od októbra 2025?

2. 10. 2025 | Miroslav Homola

Zamestnanci, pripravte sa na skoršie výplaty. Čo sa mení od októbra 2025?

Banky v eurozóne musia v tomto roku povinne zaviesť okamžité platby. Od októbra pribudne aj služba overenie príjemcu. Novinka sa dotkne aj zamestnancov. Vďaka okamžitým platbám im mzda... celý článok

Konsolidáciu pocíti aj netypická skupina pracujúcich. Vláda im stopne valorizáciu

1. 10. 2025 | Miroslav Homola

Konsolidáciu pocíti aj netypická skupina pracujúcich. Vláda im stopne valorizáciu

Ministerstvo spravodlivosti pripravuje návrh nariadenia, ktorým sa má upraviť systém odmeňovania odsúdených zaradených do práce. Po novom sa pri nich nebude uplatňovať pravidelný valorizačný... celý článok

Odvodová úľava až 300 eur: Môžu s ňou počítať títo zamestnanci

26. 9. 2025 | Ivana Sladkovská

Odvodová úľava až 300 eur: Môžu s ňou počítať títo zamestnanci

Od januára 2026 vstupuje do platnosti nová odvodová úľava pre zamestnancov-trénerov vo výške 300 eur mesačne. Úľava sa bude uplatňovať automaticky na každý právny vzťah trénera a zamestnávatelia... celý článok

Výpoveď a dohoda pre nadbytočnosť: 4 tipy, ktoré môžu zamestnancom vyniesť peknú čiastku

26. 9. 2025 | Barbora Magočová

Výpoveď a dohoda pre nadbytočnosť: 4 tipy, ktoré môžu zamestnancom vyniesť peknú čiastku

Udržanie konkurencieschopnosti firiem sa často nezaobíde bez prepúšťania pre nadbytočnosť. Platné skončenie pracovného pomeru s nadbytočným zamestnancom si ale vyžaduje splnenie viacerých... celý článok