Letné mesiace sú tradične časom, keď študenti uzatvárajú dohody o brigádnickej práci. Mnohí z nich si neuvedomujú, že aj z príjmov z brigády môže vzniknúť povinnosť platiť preddavky na daň z príjmov. Finančná správa preto odporúča ešte pred nástupom do práce preveriť si, kedy je potrebné tieto preddavky uhrádzať.
Daň sa neplatí pri nízkom zárobku
Ak si totiž študent uplatní nezdaniteľnú časť základu dane (NČZD) na daňovníka, nemusí platiť preddavok vo výške 19 percent z odmeny. Podmienkou je, aby jeho mesačný zdaniteľný príjem nepresiahol sumu 479,48 eura. Vyhlásenie o uplatnení nezdaniteľnej časti podpisuje priamo u zamestnávateľa. Využiť to môže len u jedného zamestnávateľa.
V prípade, že študent za celý rok nezarobí viac ako 2 876,90 eura, nemá povinnosť podávať daňové priznanie. Ak mu však počas roka zamestnávateľ zrážal preddavky na daň, môže požiadať o ročné zúčtovanie alebo si podať priznanie dobrovoľne. V takom prípade mu môže vzniknúť nárok na vrátenie zrazenej dane.
Študenti pracujúci v zahraničí spravidla zdaňujú svoj príjem v krajine, kde prácu aj fyzicky vykonávajú. Na Slovensku teda daň neplatia, ale mali by si preveriť pravidlá konkrétnej zmluvy o zamedzení dvojitého zdanenia.
Študenti počas letných brigád neprídu ani o sirotský dôchodok. Týka sa to tých, ktorí dovŕšili 15 rokov a ukončili obdobie školského vyučovania posledného ročníka povinnej školskej dochádzky. V súčasnosti sa vypláca takmer 20-tisíc sirotských penzií s priemernou sumou 210,48 eura.
Pravidlá pre mladistvých a dohody
Pätnásťroční môžu v súčasnosti uzatvoriť dohodu o brigádnickej práci študenta, ktorá je výhodná, pretože do výšky 200 eur mesačne je oslobodená od sociálnych odvodov. Odvody tak brigádnici platia len z príjmu presahujúceho túto hranicu. Oslobodenie si však môžu uplatniť vždy len u jedného zamestnávateľa.
V rámci takejto dohody môžu mladí ľudia pracovať maximálne 20 hodín týždenne v priemere a najviac osem hodín denne. Mladistvý zamestnanec na to potrebuje aj súhlas rodičov. Zákonník práce upravuje podmienky tak, aby sa dohody nevyužívali ako náhrada trvalého pracovného pomeru. Uzatvárať možno dohodu o vykonaní práce, o pracovnej činnosti alebo o brigádnickej práci študentov.
Na dohodárov sa vzťahuje minimálna mzda, ktorá tento rok predstavuje sumu 4,69 eura za hodinu. Majú tiež nárok na príplatky – za prácu počas sviatku najmenej 4,69 eura, v sobotu 2,16 eura a v nedeľu 4,69 eura. Mladistvým však zároveň zákon zakazuje nočnú a nadčasovú prácu, pracovnú pohotovosť a manipuláciu s alkoholom.
Študenti môžu pracovať aj s hotovosťou, ale nenesú za ňu hmotnú zodpovednosť. Bežné brigády pre túto vekovú skupinu zahŕňajú administratívnu výpomoc, roznášanie letákov či pomocné práce v podnikoch a na kúpaliskách. Mzda sa vypláca rovnakým spôsobom ako bežná výplata v rámci zamestnania.
Miroslav Homola
Miroslav Homola písal pre denník Peniaze.sk od roku 2017 do 2019. Ďalšie články autora.