Zdroj: Archív Canva, Google street view
Sociálna poisťovňa informuje o 19 zmenách, ktoré nastanú v sociálnom poistení od 1.1.2025. Ponúkame vám kompletný prehľad zmien.
Od 1. januára 2025 vstúpia do platnosti viaceré významné zmeny v sociálnom poistení, ktoré ovplyvnia život tisícok poistencov na Slovensku. Zmeny sa dotknú dôchodkov, nemocenských dávok, úrazového poistenia a spôsobu platenia poistného. Medzi najzásadnejšie novinky patrí zvýšenie dôchodkov o 2,1 %, zrušenie rodičovského dôchodku, zjednodušenie administratívy pre zamestnávateľov a poskytovanie dôchodkových prognóz poistencom.
Tieto úpravy prinášajú nielen finančné zlepšenia, ale aj zmenu systému, ktorá reflektuje potreby modernej spoločnosti a pripravuje pôdu pre ďalší rozvoj sociálnej politiky. V článku sa podrobne pozrieme na 19 kľúčových zmien, ktoré vás môžu ovplyvniť.
Valorizácia dôchodkov: Dôchodky sa zvýšia o 2,1 %, čo znamená, že poberatelia dostanú o niečo vyššie mesačné sumy. Sociálna poisťovňa má pre nedočkavých poberateľov dôchodkov kalkulačku, na ktorej si už teraz môžu vypočítať, koľko peňazí po novom dostanú. Každoročná valorizácia je odvodená od miery dôchodcovskej inflácie.
Minimálne dôchodky a valorizácia: Pre rok 2025 platia nové sumy minimálneho dôchodku. Pre dôchodcov, ktorí majú za sebou 30 rokov obdobia dôchodkového poistenia, sa minimálny dôchodok zvýši zo súčasných 389,90 eura na 397,30 eura mesačne. Výška minimálneho dôchodku sa však odvíja od počtu odpracovaných rokov a príslušné údaje pre jednotlivé kategórie je možné nájsť v prehľadnej tabuľke na stránke Sociálnej poisťovne.
13. dôchodok: Poberatelia čiastkového starobného alebo predčasného starobného dôchodku budú mať nárok na 13. dôchodok, ktorý Sociálna poisťovňa určí najneskôr do 30. septembra 2025. Minister práce Erik Tomáš však už vyslovil odhad na rok 2025. Starobní dôchodcovia by mali dostať 680 eur, čo oproti roku 2024 predstavuje zvýšenie o 72 eur. Zvýšiť sa majú aj trináste dôchodky pre invalidných dôchodcov nad 70 %. Tieto úpravy sa dotknú približne 1,44 milióna dôchodcov na Slovensku.
Aktuálna dôchodková hodnota: Pre rok 2025 je stanovená na 18,7434 eura, čo ovplyvní výpočet novopriznaných dôchodkov. Oproti roku 2024 to predstavuje zvýšenie o 5,5 %, čo je omnoho menej výhodné ako vlani. Ak vám v roku 2024 vznikol nárok na riadny starobný dôchodok, oplatí sa vám požiadať oň čo najskôr. Ak ste to v roku 2024 nestihli, môžete o dôchodok požiadať aj spätne.
Rodičovský dôchodok: Rodičovský dôchodok v doterajšej podobe končí. Tento príspevok bude nahradený asignáciou podielu zaplatenej dane, čo predstavuje nový spôsob podpory rodičov prostredníctvom daňového systému. Zjednodušene povedané, ak budete chcieť poukázať 2 % z daní, môžete sa rozhodnúť, či to bude neziskovke alebo rodičom.
Dôchodkový vek: V roku 2025 zostane nezmenený, avšak v budúcnosti sa opäť naviaže na strednú dĺžku dožitia, čo môže ovplyvniť nástup do dôchodku pre ďalšie generácie.
Evidenčné listy dôchodkového poistenia: Povinnosť zamestnávateľov predkladať tieto listy sa od roku 2026 zruší, čo zjednoduší administratívu spojenú s dôchodkovým poistením.
Sezónni zamestnanci: Tí, ktorí využívajú odvodovú úľavu, budú mať upravené podmienky, čo môže ovplyvniť ich budúci dôchodok.
Dôchodková prognóza: Od roku 2026 bude Sociálna poisťovňa zasielať poistencom prognózy o ich budúcich dôchodkoch, pričom od roku 2028 budú tieto prognózy zahŕňať aj údaje o III. pilieri a celoeurópskom osobnom dôchodkovom produkte.
Referenčná suma: Pre výplatu dôchodku z II. piliera na rok 2025 je stanovená na 684,10 eura, čo ovplyvní možnosti výberu dôchodku z tohto piliera.
Sadzba príspevkov: V roku 2025 zostane na úrovni 4 %, čo znamená, že sporitelia budú naďalej odvádzať rovnaké percento zo svojich príjmov do II. piliera.
Vyplácanie do roku 2028 bude bez zmeny: Sociálna poisťovňa upozorňuje sporiteľov v II. pilieri, že podmienky výplaty dôchodkov zostávajú v roku 2025 nezmenené. Plánované úpravy, vrátane obmedzenia či zdanenia jednorazového výberu nasporenej sumy, sa posúvajú na 1. január 2029.
Tento odklad znamená, že sporitelia môžu aj naďalej požiadať o jednorazový výber celej nasporenej sumy príspevkov bez zdanenia či obmedzení, ak splnia podmienky referenčnej sumy platnej v danom roku. Platí to aj v prípade, že žiadosť bude spísaná pred koncom roka 2028, pričom ponuka na čerpanie dôchodku bude vyhotovená až v roku 2029.
Vyššie maximálne sumy dávok: Sociálna poisťovňa bude vyplácať vyššie maximálne sumy nemocenského, materského, tehotenského a ošetrovného, čo zlepší finančnú situáciu poberateľov týchto dávok.
Zvýšenie úrazových dávok: Od 1. januára 2025 sa o 2,7 % zvýšia úrazové renty, pozostalostné úrazové renty a maximálne sumy ďalších úrazových dávok, čo poskytne lepšiu podporu postihnutým a ich rodinám.
Príspevok za prácu v obecnej polícii: Tento príspevok sa zvýši o 2,7 %.
Nové vymeriavacie základy: Od 1. januára 2025 budú platiť nové minimálne a maximálne vymeriavacie základy pre platenie poistného, čo ovplyvní výšku odvodov pre zamestnancov aj zamestnávateľov.
Zvýšenie maximálneho vymeriavacieho základu: Hranica maximálneho mesačného vymeriavacieho základu pre platby poistného na sociálne poistenie sa zvýši, čo znamená, že osoby s vyššími príjmami budú platiť vyššie odvody.
Odvodová odpočítateľná položka pri sezónnej práci: Suma tejto položky sa zvýši, čo môže motivovať k sezónnej práci a ovplyvniť výšku odvodov pre sezónnych pracovníkov.
Zmena v povinnostiach zamestnávateľa: Od 1. januára 2025 zamestnávatelia nebudú mať povinnosť informovať zamestnancov o ich evidencii v zozname dlžníkov Sociálnej poisťovne, čo znižuje administratívnu záťaž pre zamestnávateľov.
Ivana Sladkovská
Najnovšie články
dnes 22. 1.
včera 21. 1.
včera 21. 1.
Rozšírená verzia kalkulačky
Ďalšie kalkulačky
Ponuky práce
Najčítanejšie články
