Personalista/-ka - aktualizované: 9. 10. 2023

Údaje o pracovnom mieste

Náplň (druh) práce

• Komplexná príprava a spracovávanie personálnej agendy, administrácia personálne dokumentácie.
• Komplexné vedenie a spracovávanie personálnej agendy, administrácia personálnej dokumentácie v súlade so Zákonníkom práce, v súlade s platnom legislatívou EÚ a SR a dokumentáciou pre národný projekt pre zamestnancov v pracovnom pomere ako aj zamestnancov na základe rôznych typov dohôd o výkone práce vrátane základnej finančnej kontroly.
• Zakladá a vedie osobnú zložku zamestnanca, vedie evidencie stavu zamestnancov vrátane rôznej doplnkovej evidencie, evidenciu zamestnancov so zníženou pracovnou schopnosťou a s čiastočnou invaliditou, priebežné sleduje zmeny v personálnych zložkách a zodpovedná za aktuálnosť údajov v zložkách a informačnom systéme.
• Zabezpečuje prihlášky a odhlášky zamestnancov a dohodárov do sociálnej a do zdravotných poisťovní, vybavuje agendu dôchodkového zabezpečenia, odosielanie evidenčných listov dôchodkového poistenia a spracovanie návrhov na priznane dôchodku, zabezpečuje a vypracováva všetky zákonné náležitosti s dokumentáciu potrebnú pre ukončenie pracovného pomeru zamestnanca.
• Spracováva štatistických výkazov, komunikácia a spolupráca s inštitúciami v súvislosti so spracovávaním personálnej agendy a vystavuje potrebné potvrdenia v súvislosti s pracovným pomerom alebo dohodami.
• Zabezpečuje agendu BOZP, nahlasuje pracovné úrazy zamestnancov a spracováva podklady pre odškodňovanie úrazov.

Požadované vzdelanie

Úplné stredné odborné vzdelanie

Úplné stredné všeobecné vzdelanie (gymnázium)

Vysokoškolské vzdelanie prvého stupňa

Dĺžka praxe

aspoň 3 roky