Špecialista ľudských zdrojov - aktualizované: 1. 5. 2023

Údaje o pracovnom mieste

Náplň (druh) práce

Nábor zamestnancov (pracovná ponuka, zverejnenie, aktívne vyhľadávanie kandidátov, proces výberového konania)
Koordinácia personálnej a sociálnej politiky spoločnosti
Zlepšovanie firemnej kultúry a sociálnej starostlivosti
Motivácia zamestnancov
Vzdelávanie zamestnancov a ich rozvoj
Zostavenie a implementácia plánu vzdelávania/školenia, organizácia školení
Stanovenie individuálnych cieľov a cieľov jednotlivých oddelení na dosiahnutie firemných cieľov
Vyhodnocovanie štruktúry zamestnancov podľa požadovaných kritérií
(plánovanie a vytváranie pracovných miest, ich analýza a popis)
Prehodnotenie a úprava pracovného zaťaženia medzi oddeleniami/jednotlivcami
Vedenie disciplinárnych konaní a riešenie sťažností zamestnancov
Riešenie pracovných problémov

Požadované vzdelanie

Vysokoškolské vzdelanie druhého stupňa

Dĺžka praxe

aspoň 3 roky

Cudzie jazyky

anglický - pokročilá: B1 a B2

Počítače

Microsoft Excel - pokročilá

Microsoft Word - pokročilá

Microsoft PowerPoint - pokročilá

Microsoft Outlook - pokročilá