Minimálny dôchodok sa od januára zvýši: vieme, kto má nárok a o koľko si prilepší

Od januára 2026 sa na Slovensku zvýši suma minimálneho dôchodku, čo je dôležitá správa pre tisíce seniorov. Za touto zmenou stojí pravidelné zvyšovanie životného minima, ktoré sa od júla 2025 zvýšilo, čo automaticky ovplyvní aj výšku garantovaného minimálneho dôchodku, ale až od januára 2026.

Tí, ktorí odpracovali aspoň 30 rokov a spĺňajú ďalšie podmienky, budú mať od januára 2026 nárok na minimálny dôchodok vo výške minimálne 412 eur mesačne. To je o niečo viac ako doterajších 397,30 eura. Táto hranica sa následne stupňuje – čím viac odpracovaných rokov, tým vyšší minimálny dôchodok.

Tabuľka: Minimálny dôchodok 2026 podľa odpracovaných rokov

Na čo slúži minimálny dôchodok a kto ho dostane?

Zmyslom tejto dávky je podľa Sociálnej poisťovne zabezpečiť ľuďom po odchode do dôchodku taký príjem, ktorý im umožní dôstojnú existenciu, bez potreby spoliehať sa na dávky v hmotnej núdzi. Na priznanie minimálneho dôchodku netreba podávať žiadosť – Sociálna poisťovňa rozhodne automaticky, teda z úradnej povinnosti, na základe údajov, ktoré má v evidencii.

Oprávnení sú poberatelia starobného dôchodku (vrátane tých, ktorí ho dostávajú predčasne) a tiež invalidného dôchodku po dovŕšení dôchodkového veku. No nestačí byť len poberateľom dôchodku – splniť treba aj ďalšie podmienky: mať aspoň 30 rokov obdobia dôchodkového poistenia, mať dôchodkový príjem nižší než výška minimálneho dôchodku a požiadať o všetky možné dôchodky, na ktoré má človek nárok – napríklad aj o vdovský dôchodok, ak ide o vdovu.

Do obdobia dôchodkového poistenia sa počíta čas pred 1. januárom 1993, obdobie odpracované v zahraničí (ak je potvrdené zahraničnou inštitúciou), ako aj roky, kedy boli splnené podmienky na dôchodok alebo kedy bol osobný mzdový bod aspoň 0,241. Patria sem aj obdobia, ktoré sa prirátavajú pri výpočte invalidného dôchodku. Zahraničím sa pritom myslia členské krajiny EÚ, štáty EHP a ďalšie krajiny, s ktorými má Slovensko zmluvu o sociálnom zabezpečení.

Ako sa určuje výška minimálneho dôchodku

Výška minimálneho dôchodku je odstupňovaná podľa počtu rokov dôchodkového poistenia – každému ďalšiemu odpracovanému roku zodpovedá vyšší násobok životného minima a teda vyšší dôchodok. Pre lepšiu predstavu: za 30 rokov dôchodkového poistenia je výška dôchodku 412 eur, za 35 rokov je to už 447,60 eura, za 40 rokov 484,50 eura a napríklad pri 50 rokoch poistenia sa suma vyšplhá na 575,40 eura. Tí, čo odpracovali až 65 rokov, môžu rátať s minimálnym dôchodkom vo výške 831,10 eura.

Táto postupnosť je pevne daná – za každý ďalší rok poistenia stúpa násobok životného minima o 0,025, čo znamená približne o 7–20 eur navyše za každý rok.

Aj keď Sociálna poisťovňa rozhodne o nároku automaticky, pri dôchodkoch zo zahraničia je potrebné, aby si poberatelia sami doložili potrebné údaje – najmä o odpracovaných rokoch mimo Slovenska alebo výške dôchodku, ktorý im platí zahraničný systém. Stačí na to písomné oznámenie s potrebnými dokladmi.

Pre mnohých seniorov je táto forma zvýšenia dôchodku vítanou pomocou. A hoci minimálny dôchodok nepatrí k vysokým príjmom, je záchrannou sieťou pre tých, ktorých by ich nízky dôchodok mohol poslať pod hranicu existenčného minima. Navyše jeho výška sa pravidelne prepočítava, takže do budúcnosti sa dá očakávať ďalší rast podľa vývoja životného minima v krajine.

Ivana Sladkovská

Šéfredaktorka portálu Peniaze.sk. Venuje sa najmä servisným ekonomickým témam štátnych dávok, dôchodkov a sociálnych výhod. Ďalšie články autora.